lundi 28 septembre 2026
France

La Croix-Rouge française recrute 01 Coordinateur RSO environnement

La Croix-Rouge française recrute 01 Coordinateur RSO environnement – ACTIVITES BENEVOLES (H/F) (1720697555) La Croix-Rouge française est une association de 60 000 bénévoles engagés depuis 160ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une organisation à but nonlucratif de services dans les champs…

14 juillet 2024 3 min Partager
La Croix-Rouge française recrute 01 Coordinateur RSO environnement
La Croix-Rouge française recrute 01 Coordinateur RSO environnement – ACTIVITES BENEVOLES (H/F) (1720697555)

La Croix-Rouge française est une association de 60 000 bénévoles engagés depuis 160
ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une organisation à but non
lucratif de services dans les champs sanitaire, médico-social et de la formation,
employant 18 000 salariés dans près de 600 établissements répartis sur l’ensemble du
territoire.
Forte de son histoire, de son ancrage dans tous les territoires métropolitains et ultramarins,
de sa participation au plus grand mouvement humanitaire et social du monde, elle est la
première organisation sociale de France.
L’animation et la diffusion de la « dynamique RSO/environnement » à travers les régions,
auprès des établissements et des équipes bénévoles, est essentielle pour poursuivre non
seulement la sensibilisation de tous mais aussi la mise en place des processus et des
comportements requis pour diviser par deux notre empreinte carbone à horizon 2030,
conformément aux engagements inscrits dans la Stratégie 2030.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez
vos compétences

Rattaché(e) à la Direction de la performance durable, et sous la responsabilité de la

Responsable RSO / développement durable :

MISSION 1 : Accompagner les acteurs bénévoles dans la formalisation et la mise en

œuvre d’actions de réduction de l’impact carbone et environnemental des activités

– Accompagner les directions centrales (territoires et programmes) dans la

formalisation et la déclinaison de leur trajectoire de décarbonation

– En lien avec les Ambassadeurs RSO, appuyer, conseiller et outiller les équipes en

régions dans la formalisation et le déploiement de leurs plans d’actions

– Concevoir et faire évoluer en lien avec le pôle formation (POFO) et la Direction du

développement des programmes le parcours de formation des bénévoles sur des

engagements environnementaux de l’association

– Concevoir et animer en lien avec le POFO des sessions de sensibilisation des

bénévoles sur les enjeux climat et environnement et sur le passage à l’action

– Concevoir, diffuser les supports de communication et de pédagogie (Newsletter,

guides méthodologiques, tutoriels/e-learning, fiches action sur des thématiques

ciblées)

MISSION 2 : Accompagner le réseau des ambassadeurs RSO / environnement

– Coordonner et animer le réseau des Ambassadeurs régionaux : réunion

trimestrielle, groupes de travail, points bilatéraux

– Co-construire, suivre et faire évoluer les outils de coordination, d’animation et de

développement du réseau des Ambassadeurs

– Proposer des outils et des techniques d’animation aux Ambassadeurs, à

destination de leurs correspondants territoriaux et locaux

– Piloter et accompagner l’identification, la promotion et l’essaimage des bonnes

pratiques

MISSION 3 : Faire vivre la dynamique environnementale et participer à la vie d’équipe

– Accompagner sur le périmètre siège / campus le déploiement effectif de la feuille

de route RSO /environnement : mise en œuvre des actions, pilotage, suivi et

reporting

– Créer, et contribuer à faire évoluer, lorsque nécessaire, le catalogue d’ateliers de

sensibilisation auprès des Directions centrales

– Contribuer au développement et à l’évolution de l’offre de service de la mission

RSO / environnement : amélioration continue des outils et procédures mis à la

disposition du réseau, groupes de travail, etc.

Date de prise de poste souhaitée

CDD de 12 mois (pouvant donner lieu à un CDI) à pourvoir dès
septembre 2024. Déplacements ponctuels possibles
Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) : charlotte.sorin@croix-rouge.fr

Expériences / Formation

De formation supérieure Bac+5 de type IEP, Ecole d’ingénieur ou Master environnement /développement durable, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans dans le pilotage et le suivi de projets transverses complexes. Vous avez des connaissances dans l’élaboration et la gestion de projets dans le domaine
de l’énergie, du climat ou de l’environnement. Vous justifiez d’une expérience dans
l’animation d’un réseau d’acteurs bénévoles.
Une expérience en analyse de données ainsi qu’une connaissance du déploiement d’outils de mesure et de réduction de l’empreinte carbone des activités sera un plus.

Salaire

Négociable

Cliquez ici pour postuler

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