Recrutements au Sénégal

International Staffing Company recrute 11 Profils

International Staffing Company recrute 11 Profils

 

Titre des Postes : INTERNATIONAL STAFFING COMPANY RECRUTE POUR UN DE SES CLIENTS ACTIF DANS LE SECTEUR DE L’EXPLOITATION FERROVIAIRE:(03 )CHEFS D’EQUIPE MAINTENANCE MATERIEL ROULANT ET  (08 )REFERENTS TECHNIQUES (TECHNICIENS DE MAINTENANCE) MATERIEL ROULANT.

OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE :

Manager une équipe d’opérateurs et techniciens maintenance et faire le suivi de la production.

PRINCIPALES RESPONSABILITES :

  • Manager une équipe d’opérateurs et techniciens maintenance/mouvement conformément aux exigences sécurité, qualité, coût, délai et client
  • Manager les compétences de son équipe
  • Réaliser des formations techniques
  • Etre référent technique sur un ou plusieurs de ces domaines : électrique, mécanique, frein, thermique, organes de roulement, tourneur, climatisation, informatique embarquée
  • Suivre, analyser et veiller à la conformité de la production réalisée
  • Participer à l’élaboration des plans d’amélioration et les mettre en œuvre
  • Animer des résolutions de problèmes
  • Intégrer dans son travail les notions de sécurité, disponibilité, fiabilité, délai, coût, qualité

EXIGENCES DU POSTE:

BTS ou DUT en maintenance industrielle

Minimum 2 années d’expérience professionnelle en tant que Chef d’Équipe dans la maintenance industrielle ou de matériel lourd

QUALITES REQUISES

  • Compétences managériales (animer, prendre des décisions, soutenir et accompagner, entraîner)
  • Écoute
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Travail en équipe et en transversalité
  • Sens du service client
  • Orientation qualité + progrès/innovation
  • Gestion du temps/organisation
  • Techniques de compte rendu
  • Bon niveau de français lu écrit parlé

OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE :

Réaliser la maintenance du matériel roulant en respectant les règles et procédures établies.

PRINCIPALES RESPONSABILITES :

  • Réaliser les opérations de maintenance préventive, corrective + dépannage complexes sur les rames
  • Appliquer les documents de maintenance et procédures de sécurité
  • Suivre, contrôler et valider la production » Réaliser des formations
  • Participer au retour d’expérience technique (analyse des écarts/incidents, plans de fiabilisation)
  • Remonter, traiter/faire traiter tout défaut ou anomalie technique, qualité ou sécurité
  • Rendre compte par écrit et oral de son intervention (traçabilité, rapport, retour d’expérience)
  • Animer des résolutions de problèmes
  • Intégrer dans son travail les notions de sécurité, disponibilité, fiabilité, délai, coût, qualité
  • Réaliser des actions de formation auprès des opérateurs

EXIGENCES DU POSTE:

  • BTS ou DUT : spécialités électrique/climatisation, mécanique / organes de roulement, frein, thermique, informatique et électronique embarquée ; 2 années d’expérience professionnelle dans la maintenance industrielle ou de matériel lourd

QUALITES REQUISES

  • Compétences techniques liées aux spécialités ci-haut + dessins et schémas techniques, assemblages boulonnés, outillages et instruments de mesure et de contrôle, procédés de câblage/sertissage/mise à la masse
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Transmission de savoir, pédagogie
  • Sens de l’analyse et de la synthèse
  • Travail en équipe et en transversalité
  • Respect des procédures et processus
  • Prise de décisions
  • Bon niveau de français lu/écrit/parlé
  • Maîtrise des techniques de compte rendu
  • a pratique régulière d’une activité sportive est obligatoire pour ce poste

    Pour postuler à cette offre, merci de cliquer sur le lien suivant : job221.istaffingcompany.net.

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