Handicap International recrute 01 Spécialiste Inclusion – RCA
Indignés face à l’injustice que vivent les personnes handicapées et les populations vulnérables, nous aspirons à un monde solidaire et inclusif, où toutes les différences nous enrichissent et où chacun peut vivre debout.
Handicap International change de nom et devient « Humanité & Inclusion ». HI, Humanité & Inclusion est une organisation de solidarité internationale indépendante et impartiale, qui intervient dans les situations de pauvreté et d’exclusion, de conflits et de catastrophes. Œuvrant aux côtés des personnes handicapées et des populations vulnérables, elle agit et témoigne, pour répondre à leurs besoins essentiels, pour améliorer leurs conditions de vie et promouvoir le respect de leur dignité et de leurs droits fondamentaux.
HI est engagé dans une politique d’emploi en faveur des travailleurs handicapés.
Présente dans 63 pays, retrouvez plus d’informations sur l’association : www.hi.org.
CONTEXTE :
Présent en RCA de 1994 à 2004, HI a notamment appuyé l’ouverture du centre d’appareillage de Bangui (ANRAC). HI a par ailleurs travaillé sur la mise en place d’une formation universitaire d’assistant kinésithérapeute. Elle a aussi travaillé en collaboration avec l’ONAPHA, association nationale des personnes en situation de handicap de République Centrafricaine. HI est revenu en RCA en 2015 pour déployer les activités de sa plateforme logistique.
Aujourd’hui, l’organisation est composée de 85 personnels nationaux et 17 internationaux, répartis sur trois bases Bangui, Bambari et Bangassou, la mission HI a également une équipe de réadaptation intégrée au sein de la mission MSF-Espagne à Batangafo et une équipe volante assurant la réhabilitation de pistes aériennes sur tout le pays. Aujourd’hui, HI intervient en République de Centrafrique avec des projets dans 4 secteurs : la logistique, la santé, la protection et les moyens de subsistances.
En 2019, la mission RCA a finalisé sa stratégie opérationnelle à 3 ans. Cette stratégie vise le déploiement de la mission autour de 3 piliers d’intervention : la Santé (rééducation fonctionnelle et santé mentale, l’assistance technique H2H et opérationnelle (Plateforme logistique ATLAS et inclusion) et la résilience socio-économique. C’est dans cette dynamique ambitieuse que des évaluations sont en cours pour le déploiement de nouveaux projets dans la zone sud-est de la RCA.
VOTRE MISSION :
Sous la responsabilité de la DP/ Coordinateur de l’Unité Technique, le Spécialiste Inclusion aura pour principales responsabilités :
-Vous supervisez techniquement les activités, actions et stratégie de HI et ses partenaires en RCA pour assurer l’inclusion et la participation des personnes à risque d’exclusion
-Vous garantissez la qualité technique des projets et activités d’inclusion et la participation des personnes en situation d’exclusion (en lien avec les Référents Techniques, sous délégation DP et Coordinateur de l’unité technique, en lien avec le coordonnateur MEAL)
-Vous contribuez, en lien avec le DP, le Coordinateur de l’Unité Technique) et l’équipe de coordination, à la définition et au suivi de la stratégie pays, au développement général du programme et des futurs projets ciblant les personnes vulnérables, dans le cadre des cadres globaux et les cadres de d’HI sur l’action humanitaire inclusive
-Vous appuyez le programme, à court et moyen termes, via des actions et une stratégie, pour assurer une meilleure inclusion et participation des personnes cibles
Expériences / Formation
– Vous êtes titulaire d’un diplôme universitaire en sciences sociales, relations internationales, gestion de projet humanitaire, études humanitaires ou de développement
-Vous avez une formation en….
– Vous avez au minimum 2 ans d’expérience dans un rôle de conseil/appui technique dans le domaine du handicap/genre/inclusion
-Vous avez déjà une expérience où vous avez rendu plus inclusives des opérations humanitaires et systèmes de données
– Vous comprenez les contextes alliant enjeux d’urgence, de préparation à l’urgence, reconstruction et développement résultant de crises chroniques
– Vous avez de fortes compétences en transmission du savoir, formation, appui et coaching
-Vous avez un excellent relationnel et des compétences interculturelles
-Vous avez des capacités de représentation internet et externe
-Vous êtes réactif et flexible
-Vous maitrisez le français (à l’écrit et à l’oral), le pack office et internet
Salaire
- Date de prise de poste : 01/09/2020
- Durée du contrat : 1 an
- Statut salarié
- Salaire à partir de 2757 € brut/mois selon expérience transposable
- Perdiem : 671,14€ net/mois
- Indemnité « hardship » : 250 € net/mois
- Assurances: maladie, prévoyance, retraite, rapatriement
- Congés payés : 25 jours par an
- R&R : Niveau 3 : 5 Jours toutes les 6 semaines
- Statut : poste ouvert aux personnes non-accompagnées
- Logement : Collectif pris en charge par HI