Greenpeace recrute 01 Responsable d’atelier

Quelques infos sur Greenpeace

Greenpeace est une organisation internationale qui agit selon les principes de non-violence pour protéger l’environnement et la biodiversité et promouvoir la paix. Elle est indépendante de tout pouvoir économique et politique et s’appuie sur un mouvement citoyen engagé pour construire un monde durable et équitable.

Greenpeace est présente dans 55 pays, sur tous les continents et tous les océans grâce à ses 28 bureaux nationaux et régionaux, ses trois bateaux, trois millions d’adhérent·es et plus de 36 000 bénévoles à travers le monde. En France, Greenpeace compte 240 000 adhérent·es et plus de 1000 militant·es bénévoles au sein des 32 Groupes Locaux (GL) qui mettent leur temps, leur expertise, leurs compétences et leur énergie au service du combat environnemental.

Greenpeace France, c’est aussi un employeur de l’ESS (Economie Sociale et Solidaire) qui compte 150 salarié·es déterminé·es à faire avancer nos campagnes. Nos équipes sont basées au siège de l’association à Paris, au sein de notre entrepôt en Ile-de-France, ou encore dans plusieurs villes de France pour les missions de street marketing.

La mission du poste

En nous rejoignant, tu feras partie de l’équipe Warehouse du Département Opérations de Greenpeace France, dont le rôle est d’assurer la préparation matérielle et la mise en place logistique des actions de Greenpeace France. Le rôle du ou de la Responsable d’atelier est de manager et coordonner l’équipe de logisticien·ne·s et de bénévoles de l’entrepôt de Greenpeace, appelé Warehouse, actuellement située à Epinay-sous-Sénart (91).

Sous la responsabilité du Directeur opérations, tes missions seront les suivantes :

Manager de 3 personnes salariées, tu es aux côtés de ton équipe pour veiller à la coordination de leurs activités et leurs montées en compétences.
Tu supervises l’organisation logistique des opérations (gestion des arrivages, stockage, maintenance, conditionnement et transport du matériel) et la création et la réparation du matériel utilisé lors des actions de Greenpeace France.
Tu anticipes, planifies et optimise l’activité de l’atelier, notamment en réceptionnant, priorisant et déléguant toutes les demandes arrivant à la Warehouse. Tu impulses une dynamique collective et mobilise également le réseau de bénévoles de Greenpeace France.
Tu assures la bonne gestion administrative, financière et technique de la Warehouse de Greenpeace France, de son matériel et de ses véhicules, en étant garant·e de la sécurité et des règles d’hygiène.
Tu participes activement à l’élaboration de la stratégie concernant les opérations de Greenpeace France.

Le profil recherché

Ce qui compte pour ce poste : ta personnalité, tes compétences techniques et managériales et ta motivation à nous rejoindre !

Ainsi, nous t’invitons à postuler si tu te reconnais dans la description suivante :

Tu fais preuve de rigueur et de leadership. Tu es reconnu·e pour ton goût du travail en équipe et ta capacité à innover. De nature organisée, curieuse et autonome, tu assures avec brio la gestion des plannings et des priorités. Tu sais également faire preuve de souplesse et d’anticipation afin d’adapter ton activité à des conditions changeantes

Tu es profondément motivé·e par la cause de Greenpeace et partage les valeurs de l’organisation. Tu as une expérience significative sur des missions similaires et a une expérience en management d’équipe.

Il est essentiel que tu maîtrises les outils bureautiques et l’anglais afin d’échanger avec les autres bureaux de Greenpeace.

Permis B obligatoire, les permis poids lourd, remorque ou autres sont également très appréciés.

Tu es disponible dès que possible et fin prêt·e à travailler à Epinay sous Sénart pour un CDD à temps plein d’une durée de 12 mois.

On te dit tout sur la rémunération et les conditions de travail de Greenpeace France !

Tu trouveras dans ton package rémunération et avantages :

Une rémunération brute mensuelle de 3.225,00 euros versée sur 13 mois
Un contrat de 39h par semaine et 24 jours de RTT par an (au prorata du temps de présence)
Des titres-restaurant d’une valeur faciale de 9 euros pris en charge par Greenpeace à 60%
Une prise en charge à 50% de l’abonnement transport Ile-de-France
Une complémentaire santé prise en charge par Greenpeace à 60%, pour toi, ta/ton partenaire et tes enfants
Un congé 2ème parent de 6 semaines avec maintien de ta rémunération à 100%
Une politique de télétravail qui te permet de télétravailler jusqu’à 20% du temps
Et l’opportunité de participer à des activités organisées par Greenpeace

Les conditions particulières du poste

Expression orale en français et en anglais,
Travail sur écran,
Port de charges et manutention
Présence régulière au siège de l’organisation (Paris 10ème)
Déplacements ponctuels sur le territoire métropolitain et à l’étranger

Bon à savoir : Un projet nouvelle Warehouse est actuellement en cours. Il a pour objectif de faire de la Warehouse un lieu d’inclusion entre les différentes familles de Greenpeace. Dans ce contexte, un déménagement de la Warehouse est à prévoir courant 2022-2023 (lieu indéfini à ce jour).

Le processus et le calendrier de recrutement

Notre processus de recrutement est structuré de la manière suivante :

L’offre est publiée jusqu’au 10 avril. Après cette date, plus aucune candidature n’est acceptée. Une fois l’annonce clôturée, nous sélectionnons les candidatures les plus convaincantes et motivées.
Ces personnes reçoivent un premier appel d’environ 20 minutes. Si le tien est concluant, nous prenons rendez-vous pour nous rencontrer.
Un premier entretien est organisé avec ton futur manager et notre Responsable Recrutement et Diversité, pour échanger sur le poste et tes expériences.
Si cet entretien est concluant, un second entretien te sera proposé afin de rencontrer d’autres personnes de l’organisation.

Tu auras bien évidemment une réponse de notre part à toutes les étapes du recrutement, que l’issue soit positive ou négative !

Tu es convaincu·e que ce poste est pour toi ? Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation sans plus attendre ! Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.