GFA Consulting Group recrute 01 Expert International en Formation De Formateur
EXPERT INTERNATIONAL EN FORMATION DE FORMATEUR
Posted on: 18 Jul, 2019
Application by: 31 Jul, 2019
Project status: Tender
Project title: Renforcement de capacités vers l’adaptation aux changements climatiques dans le secteur agricole en Tunisie
Period of project: 15/09/2019 – 31/12/2019
Duration of assignment: 20 jours
Country: Tunisia
Job code: AFR-TUN19GIZ0172
Project description
Le projet « Promotion de l’agriculture durable et du développement rural en Tunisie (PAD-II) » a comme l’objectif d’améliorer les possibilités de revenus de la population rurale, en particulier des femmes et des jeunes, dans les régions du Nord-ouest et du Centre-ouest du pays. Pour ce faire, le projet intervient à travers 5 axes-clés :
Le renforcement des systèmes de production locaux ;
Le développement d’une approche nationale pour les chaînes de valeur agricoles destinées à l’export ;
Diversification des services agricoles ;
La promotion de l’emploi en milieu rural dans les secteurs agricoles, agro-alimentaires ;
Promotion de l’autonomisation économique des femmes en milieu rural.
La mission intègre les actions précédentes du PAD portant notamment sur l’application de BPA pour améliorer la productivité, la gestion et l’intégration au marché des exploitations agricole, ainsi que les résultats de la formation « Climate proofing dans les filières agricoles ». Elle renforce le côté écologique de l’action du projet PAD à travers la sélection de BPA qui contribuent à l’adaptation climatique des exploitations agricoles.
L’objectif général de la mission est de contribuer à améliorer les capacités d’adaptation aux changements climatiques dans le région Nord-Ouest et Centre-ouest de la Tunisie.
Dans cette perspective, la mission opère sur deux axes principaux d’activité.
Elle collabore avec les structures d’appui étatiques concernés et les Partenaires Techniques et Financiers (PTF) pour intégrer et renforcer le cadre stratégique sur le changement climatique.
Elle vise à améliorer la capacité d’adaptation aux changements climatiques des exploitations agricoles des plateformes collaboratives du PAD dans l’application de BPA.
Résultats attendus
Les résultats suivants sont attendus à l’issue de la mission :
Jusqu’à 3 bonnes pratiques agricoles (BPA) répondantes à un besoin d’adaptation aux changements climatiques des exploitations agricoles sont identifiés ;
Jusqu’à 6 experts nationaux sont formés sur les aspects techniques et pédagogiques des BPA, à travers des Formation de Formateurs (jusqu’à 3 FdF de 5 jours chacun) ;
Contribution active, à travers des concertations préventives et la restitution des évaluations et des résultats de la mission, aux rencontres et orientations stratégiques du groupe de travail sur le changement climatique du gouvernement Tunisien et des PTF (minimum 3) ;
Au moins 40 formations sur les BPA sont réalisées auprès des OPA cibles du PAD et avec l’implication effective des au moins 1.000 exploitations agricoles ;
Une conférence nationale est organisée pour la restitution et l’intégration des résultats de la mission dans le cadre stratégique national Tunisien sur le changement climatique.
Job description
La mission s’articule dans 3 phases :
Préparation (Septembre ’19 – Octobre ’19)
Participation aux rencontres de lancement de la mission
Réalisation d’un diagnostic sur les BPA
Coordination de l’évaluation Baseline des BPA
Diagnostic des stratégies et des initiatives nationales sur l’adaptation au changement climatique dans le secteur agricole
Participation et contribution active aux discussions de la task force sur le CC en Tunisie et au groupe PNA
Identification de 2 à 4 BPA pour l’adaptation au changement climatique
Identification des équipements pour l’application des BPA
Mise en œuvre (Octobre ’19 – Mars ‘20)
Formulation d’une méthodologie et des modules pédagogique
Réalisations des FdF pour les consultants du bureau d’étude national d’appui à la mission
Coordination et accompagnement aux formations
Evaluation de fin de mission
Restitution (Avril ’20 – Mai ’20)
Elaboration d’un rapport final de la mission
Elaboration d’une note stratégique
Organisation d’une conférence nationale
Responsabilités
Development d’un module de formation pour une formation de formateur dans une BPA et du matériel pédagogique nécessaire (5 hj, basé à la maison) ;
Mise en œuvre d’une formation de formateur en Tunisie pour jusqu’à 6 formateur nationaux dans une BPA répondante à un besoin d’adaptation aux changements climatiques des exploitations agricoles (5 hj en Tunisie) ;
Accompagnement et coaching de premières formations que les formateurs nationaux donnent aux paysannes (10 hj en Tunisie).
Qualifications
Diplôme Bac + 5 en Sciences de l’Environnement, Agronomie ou autre pertinents ;
10 ans d’expérience dans le développement rural et/ou avec les populations défavorisées et/ou dans des contextes écologiques et climatiques éprouvants ;
Expérience professionnelle dans l’élaboration et la mise en œuvre des formations de formateurs dans les sujets agricoles ;
Connaissance du contexte MENA et/ ou Tunisie ;
Connaissance du contexte agricole et agroalimentaire dans le contexte MENA / Tunisie un atout ;
Langue: Française est obligatoire ; l’arabe un atout.
Merci pour envoyer votre CV à Mme Regine Reuter (reuter@gfa-group.de) jusqu’à mercredi le 31 Juillet 2019.
Contact person
Regine Reuter reuter@gfa-group.de
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