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SKILLS ACADEMY:  » Former un adulte revient à ajuster son expérience de vie et de travail ‘

SKILLS ACADEMY :  » Former un adulte

revient à ajuster son expérience de vie et de travail  »

Car l’adulte est déjà porteur d’expériences de vie et de travail qui font de lui le détenteur d’une somme de connaissances, quelques fois diversifiées et ayant exercé des responsabilités de père, mère, travailleur, citoyen ;

Sa participation à la formation est consciente, volontaire : en général, le résultat de la formation sera un complément de son capital d’expérience ;

L’investissement de son temps et de son énergie est soutenu par l’espoir d’atteindre un objectif clairement défini et identifié par lui. Il vise par exemple un métier, un diplôme, la meilleure connaissance d’un sujet utile dans sa vie. C’est pourquoi les profits doivent être immédiats et l’apprentissage vite et bien pour pouvoir être appliqué tout de suite

  • A travers ces séries de formations,en deux week-end, il s’agit de :
    • Fournir une formation adaptée aux besoins des auditeurs ;
    • Réduire les délais de formation pour une mise à niveau rapide ;
    • Proposer des coûts abordables (50.000 FCFA / TTC pour 2 modules) ;
    • Privilégier l’approche andragogique pour la formation des adultes.

Public cible : Professionnels, entrepreneurs, étudiants …

Approches pédagogiques

  • a) Une pédagogie fondée sur la participation
    • Étant déjà porteur d’un bagage d’expérience et de connaissances, l’adulte est capable d’apprendre seul, il est donc artisan de sa propre formation.
  • b) Une pédagogie de la négociation
    • L’adulte sait ce qu’il veut et c’est en cela qu’il est demandeur de formation.
  • c) Une pédagogie fondée sur la responsabilité collective
    • Au niveau de sa participation motivée, résultat d’un choix délibéré (par exemple, il abandonne pour cela son service, ou ses heures de repos, de loisir).
  • d) Une pédagogie fondée sur le pragmatisme et l’économie
    • Pragmatique parce que l’adulte est porteur d’un projet précis, d’une demande de formation précise. Il s’agit de lui permettre de réaliser ce projet : perfectionnement, acquisition d’une aptitude nouvelle. Maîtrise d’un nouveau champ, recyclage, nouvelles responsabilités.
  • e) Pédagogie qui repose sur l’autonomie
    • Le formateur s’arrangera pour qu’il soit le moins dépendant possible en lui fournissant toutes les informations et les techniques pour acquérir directement le savoir.

C’est pour toutes ces raisons que le CABINET DE FORMATIONS KILLS ACADEMY vous propose des séminaires de certifications en MS-PROJECT, SAARI, EXCELL, LINUX, CISCO, GAR, PPP, MARCHES PUBLICS, FISCALITE, SUIVI-EVALUATION … (Cliquez ICI pour télécharger la plaquette)

 

CABINET DE FORMATION SKILLS ACADEMY  SERVICE

CONTACT :  77 617 68 70 / 

 

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