FAO recrute 01 Chargé(e) de Suivi-Evaluation à la Représentation de la FAO au Maroc
FAO
Rabat, Maroc
Humanitaire (ONG, Associations, …), Projet/programme de développement
Description de l’emploi – Chargé(e) de suivi-évaluation à la Représentation de la FAO au Maroc (2100201)
Description de l’emploi: 2100201 Chargé(e) de suivi-évaluation à la Représentation de la FAO au Maroc
Date de dépublication: 08/févr./2021, 23:59:00Organizational Unit: FNMORType d’emploi: Travail temporaireType de réquisition: NPP (personnel national de projet)Grade: N/ALieu principal: Maroc-RabatDurée: Une année renouvelableNuméro de poste: N/A
La FAO s’attache à assurer la diversité – parité hommes-femmes, répartition géographique équilibrée et diversité linguistique – parmi son personnel et les consultants internationaux qu’elle emploie, afin de servir au mieux les États Membres dans toutes les régions.
Les femmes et les ressortissants d’États Membres non représentés ou sous-représentés possédant les qualifications requises sont encouragés à présenter leur candidature.Les personnes handicapées sont également encouragées à présenter leur candidature.Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité.
Cadre organisationnel :La Représentation de la FAO au Maroc, de par son mandat, est chargée d’élaborer, de promouvoir et de superviser les politiques et stratégies pour répondre aux priorités du pays et mettre en œuvre des programmes et des projets liés à l’alimentation, l’agriculture, le développement rural, la foresterie, la pêche, l’aquaculture et la gestion durable des ressources naturelles. La Représentation de la FAO au Maroc développe et entretient des relations privilégiées avec le gouvernement et les institutions du pays et assure la liaison avec les organisations (sous) régionales implantées dans le pays. Le Bureau de la FAO aide le Maroc à obtenir l’assistance et l’appui technique nécessaires conformément aux priorités convenues dans le cadre de programmation pays (CPF). La représentation de la FAO au Maroc fait partie du Bureau régional de la FAO pour le Proche-Orient et l’Afrique du Nord et du Bureau sous-régional de la FAO pour l’Afrique du Nord.
Position hiérarchique : Le/la spécialiste du suivi et de l’évaluation du programme/projets rend compte à la Représentante de la FAO au Maroc et travaille sous la supervision et en étroite collaboration avec l’Assistant Représentant (Programme) et son équipe et avec les fonctionnaires concernés du siège à Rome ainsi que dans les bureaux décentralisés de Tunis et du Caire pour des conseils fonctionnels et techniques sur les questions relatives à son travail.
Focus technique :Le/la consultant(e) fournit un appui technique et opérationnel, au Programme, pour le suivi et l’évaluation axés sur les résultats en relation avec les domaines prioritaires du CPF et du cadre de coopération pour le développement durable au Maroc des Nations Unies (UNSDCF).
Résultats clésDéveloppement et mise en œuvre d’un système de suivi et d’évaluation cohérent, intégré et efficace pour le programme de terrain de la FAO au Maroc : i) conformément au Cadre stratégique de la FAO et à ses mécanismes d’exécution, et ii) en réponse aux nouvelles demandes d’assistance, conformément aux nouvelles réformes des Nations Unies.
Tâches et responsabilités :Le/la spécialiste suivi-évaluation est appelé (e) à exécuter les tâches et responsabilités suivantes :
Etre responsable de la conception, la mise en place et de la mise en œuvre d’un système efficace de suivi-évaluation du programme de la FAO au Maroc qui permet une collecte systématique et régulière des données/informations de haute qualité et disponibles en temps opportun pour les homologues nationaux, les services centraux et régionaux de la FAO, les donateurs et autres partenaires de développement ;Etre responsable du suivi et de l’évaluation (en collaboration avec l’unité chargée de l’évaluation au siège de la FAO (OED)) des activités du CPF Maroc actuel et de la formulation du CPF prochain cycle ;Proposer et instruire des indicateurs d’évaluation pertinents capables de mesurer l’atteinte des objectifs stratégiques de la FAO au Maroc et d’assurer leur collecte et leur analyse ;Assister l’équipe du programme de la FAO Maroc dans la gestion et le suivi axés sur les résultats, sur la qualité des réalisations et des livrables des projets/programmes, sur la mise à jour des informations, ainsi que sur la collecte et l’analyse des données sur les projets et leurs impacts, y compris ceux provenant de sources secondaires ;Fournir une analyse spécifique des données publiées par d’autres organisations en partenariat avec d’autres institutions et prend en charge la gestion des études analytiques lancées par le bureau de la FAO avec les partenaires concernés ;Agir en tant que point focal genre et facilite l’application des marqueurs et standards genre lors de la conception et la mise en œuvre des programmes/projets et l’établissement des notes et rapports y afférents ;Etre responsable de l’élaboration des rapports internes du bureau dans le cadre du Cadre stratégique de la FAO pour l’exercice biennal 2020-2021 et celui du prochain cycle ;Etre responsable de la planification et de la contribution du bureau de la FAO dans le cadre de l’actuel UNDAF et durant la formulation du prochain UNSDCF;Contribuer au suivi-évaluation au niveau du pays des activités et de la contribution de la FAO en appui à la mise en œuvre des objectifs de développement durable (ODD de l’agenda 2030) ;Contribuer activement à l’analyse des résultats/impacts et à la capitalisation des enseignements tirés et à la mise en œuvre des recommandations ;Soutenir la communication efficace des résultats en étroite collaboration avec le chargé de communication ;Contribuer à la conception et la formulation de nouveaux programmes, notes conceptuelles et projets ;Participer aux activités de renforcement des capacités, aux conférences et aux réunions, selon les besoins.Principaux Indicateurs de Résultats
Les résultats attendus de ce poste correspondent à l’aboutissement de la consistance pré décrite ci-dessus appuyé par :Un système de suivi-évaluation élaboré et mis en œuvre ;
Rapports factuels/périodiques et rapports annuels du Bureau de la FAO ;Rapports périodiques et annuels pour l’UNDSCF ;Rapports périodiques et annuels du CPF et sur les ODD ;Rapport et matrice pour le prochain CPF ;Rapport national sur l’évaluation des résultats institutionnels ;Tous les rapports de PIRES, FPMIS, IMIS, UNInfo et autres.
LES CANDIDATS SERONT SÉLECTIONNÉS EN FONCTION DES CRITÈRES SUIVANTS :
Conditions minimales à remplirDiplôme universitaire (doctorat, Master, ingénieur d’état) en économie, Agro-économie, socio-économie ou équivalent dans les disciplines en relation avec le mandat de la FAO ;Expérience d’au moins 3 années dans le domaine de suivi-évaluation ;Nationalité Marocaine.
Compétences de base exigées par la FAO :Attention portée aux résultats
Avoir l’esprit d’équipeSens de la communicationÉtablissement de relations constructivesPartage des connaissances et amélioration continue
Aptitudes Techniques/FonctionnellesMaîtrise de la GAR (gestion axée sur les résultats) ;
Une expérience de travail en analyse statistique est un atout ;Expérience riche et pertinence dans le suivi et l’évaluation des programmes relatifs à la sécurité alimentaire et nutritionnelle, à l’agriculture, au développement rural et à la gestion durable des ressources naturelles ;Excellentes compétences en communication, notamment en communication écrite, une capacité avérée à transmettre des idées complexes grâce à une communication claire, des rapports concis et des présentations orales efficaces ;
RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES• La FAO ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt de candidature, entretien, traitement du dossier).• Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Pour toute question ou demande d’aide, s’adresser à: Careers@fao.org
• Les candidatures reçues après la date de clôture de l’avis ne seront pas acceptées.• Seuls les diplômes d’aptitude linguistique délivrés par des prestataires externes reconnus par les Nations Unies et/ou les résultats des examens officiels de la FAO (examens d’aptitude linguistique de niveaux B et C et test de recrutement linguistique) seront acceptés comme attestation du niveau de connaissance des langues indiquées dans le formulaire de candidature en ligne.• Pour d’autres questions, veuillez consulter la page web Emploi à la FAO: http://www.fao.org/employment/home/fr/
Prière de noter que tous les candidats doivent adhérer aux valeurs de la FAO – engagement envers l’Organisation, respect de chacun, intégrité et transparence.
COMMENT POSTULERPour présenter votre candidature, veuillez remplir le formulaire en ligne sur le site web de la FAO consacré au recrutement, Jobs at FAO. Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Seules les candidatures reçues par l’intermédiaire du portail de recrutement seront prises en considération.Les candidats sont encouragés à enregistrer leur candidature en prévoyant un délai largement suffisant avant la date limite.Pour obtenir de l’aide, écrire à: Careers@fao.org.
LA FAO EST UN ESPACE NON FUMEUR.POSTULER