FAO recruits 01 Personnel National de Projet Program (Quality and Data)
FAO
Ouagadougou, Burkina Faso
Humanitaire (ONG, Associations, …), Projet/programme de développement
Description de l’emploi: 2002742 Personnel national de projet Program (Quality and Data)
Date de dépublication: 11/déc./2020, 23:59:00Organizational Unit: FRBKFType d’emploi: Travail temporaireType de réquisition: NPP (personnel national de projet)Grade: N/ALieu principal: Burkina Faso-OuagadougouDurée: 12 Mois renouvelable si budget disponible et évaluation satisfaisanteNuméro de poste: N/A La FAO s’attache à assurer la diversité – parité hommes-femmes, répartition géographique équilibrée et diversité linguistique – parmi son personnel et les consultants internationaux qu’elle emploie, afin de servir au mieux les États Membres dans toutes les régions.
Les femmes et les ressortissants d’États Membres non représentés ou sous-représentés possédant les qualifications requises sont encouragés à présenter leur candidature.Les personnes handicapées sont également encouragées à présenter leur candidature.Toutes les candidatures seront traitées dans la plus stricte confidentialité. Cadre organisationnelSous l’autorité et la supervision générale du Représentant de la FAO au Burkina Faso, sous la supervision directe de l’Assistant Représentant chargé du Programme, en étroite collaboration avec le Coordonnateur des Programmes d’urgence et Résilience et les unités techniques en charge de la mise en œuvre des Projets, le Program quality and Data Manager renforcera l’unité de suivi évaluation existante de la FAO et se focalisera dans la contrôle de qualité des rapports et de donnés issues du portefeuille de Programme/projet du Bureau Pays et contribution à mise en place d’un système de suivi-évaluation des projets OER (urgence et résilience) de la FAO au Burkina Faso.
Position hiérarchiqueLe NPP est placé sous la supervision générale du Représentant de la FAO au Burkina Faso.
Domaine de spécialisationManagement de projets, Suivi-évaluation et gestion des bases de données.
Tâches et responsabilitésAssister dans le développement de programme & Reporting ;
Appuyer l’équipe de Suivi- évaluation à la mise en place et au fonctionnement de système de S&E ;Contribuer à la Redevabilité de la FAO auprès de toutes les parties prenantes;Mettre en place une base de donnée pour la gestion efficace des programmes de la FAO ;Participer à d’autres fonctions assignées par le Représentant.
Responsabilités particulières :
MEALRenforcer le fonctionnement du système de S&E permettant de suivre les réalisations des programmes et d’améliorer la qualité des interventions ;
Développer et mettre en place le dispositif de suivi-évaluation des projets – y compris la planification budgétaire (plan de suivi, situation de référence, tableau de bord de suivi des indicateurs, système de collecte des données, études de référence basées sur RIMA, etc.) ;Superviser auprès des partenaires de mise en œuvre des projets, l’utilisation des outils de collecte de données et assurer la compilation des indicateurs ;Mettre en place un dispositif de capitalisation, de gestion et de dissémination des résultats (fiches de capitalisation, d’apprentissage et de redevabilité);Effectuer des missions de suivi des activités des projets de la FAOProcéder aux analyses des données issues des projets
RedevabilitéAssurer le développement d’outils, les lignes directrices et la mise en place d’un système de redevabilité au niveau du programme de résilience ;
Assurer la formation des membres du personnel et les partenaires sur les principes de redevabilité ;Renforcer le mécanisme de contrôle de la qualité du ciblage des bénéficiaires des projets ;
Gestion de Base de DonnéesVeillez à la mise à jour de la base de données des bénéficiaires des projets ;
Former le personnel et les partenaires à la collecte de données des bénéficiaires des projets ;Effectuer toute autre tâche en relation avec ses compétences professionnelles, telles qu’elle pourrait être demandées par la coordination des projets. Appui transversal au sein du cluster urgence et résilienceAppuyer le coordinateur des urgences à mettre en place des flux de travail et de communication qui assurent la qualité et la cohérence des produits développés par les différentes unités du cluster sous sa supervision
Travailler en étroite collaboration avec le Coordonnateur d’urgence et Résilience, les coordonnateurs de projet et les Experts pour assurer de l’alignement des propositions de projets aux objectifs et priorités des bailleurs de fonds;Appuyer le/les chargés des rapports dans la production de rapports de haute qualité et assurer leur cohérence avec les données de S&E ;Concevoir et appuyer la mise à jour d’un outil de suivi des rapports pour assurer élaboration, l’examen et la soumission des rapports en temps opportun ;Assurer la cohérence entre les projets développés et le programme de la FAO Burkina Faso, y compris au niveau du cadre logique et des budgets, en appui aux équipes programmatiques et opérationnelles Soutenir le bureau pays et les sous-bureaux pour assurer l’inclusion des normes et politiques programmatiques des stratégies pays dans le processus de développement du programme ;Assurer le remplissage de la matrice 5W des interventions de la FAO en coordination avec le cluster sécurité alimentaire et en étroite collaboration avec les équipes des sous bureaux ;S’assurer de la qualité et de l’alignement entre produits de communication, plaidoyer et mobilisation de ressource et les données de S&E en facilitant le lien entre les équipes de programme, de S&E et de communication.
LES CANDIDATURES SERONT EXAMINÉES EN REGARD DES CRITÈRES SUIVANTS:
Conditions minimales à remplir Diplôme de BAC+4 en Gestion de projets, Statistiques, économie et en développement rural ou tout autre domaine assimilé (sciences sociales), avec compétences avérées en planification, programmation, suivi et évaluation gagnées au moins pendant trois ans d’expérience professionnelle dans ces domaines ;
Avoir au moins une expérience de trois ans en gestion de bases de données de projets et en cartographie des interventions;Maîtriser parfaitement la langue française et l’anglais (parlée et écrite).Etre ressortissant du Burkina Faso.
Compétences de base exigées par la FAOAttention portée aux résultats ;
Avoir l’esprit d’équipe ;Sens de la communication ;Établissement de relations constructives ;Partage des connaissances et amélioration continue.
Aptitudes techniques/fonctionnelles Dévouement à l’idéal de la charte et des valeurs cardinales des Nations Unies qui sont le Professionnalisme, l’Intégrité et le Respect de la Diversité ;
Planification et Organisation : Démontrer un habilité à établir les priorités, de planifier, de coordonner et surveiller son plan de travail avec un minimum de supervision;Pouvoir travailler sous pression et pendant les situations de crise.Être disponible pour voyager dans la zone de responsabilité ;Créativité : Habilité de pouvoir apporter des améliorations dans le service, offrir différentes options pour résoudre les problèmes/satisfaire les besoins des clients ; promouvoir, persuader les autres à considérer de nouvelles idées ;Travail d’équipe : Avoir des compétences sur les connaissances interpersonnelles, posséder des capacités d’écoute et pouvoir travailler dans un environnement multiculturel, multiethnique ;Communication : avoir des compétences communicationnelles avérées aussi bien verbales qu’écrites.Expérience de travail dans au moins deux lieux d’affectation ou domaines d’activité différentsÉtendue et pertinence de l’expérience de la gestion et le management de la sécuritéAvoir une expérience dans la connaissance de l’appareil sécuritaire du pays ;Avoir une expérience dans le domaine de la coordination avec les autorités de sécurité du pays hôte ;Une expérience avec les Nations Unies ou dans une Organisation Internationale est désirable mais non requise ;Etre familier avec la GAR (Gestion Axée sur les Résultats) et capable de produire des rapports de progrès des activités en conformité avec GAR ;Bonne maîtrise de l’outil informatique et quelques logiciels d’évaluation/planification (Word, Excel, Access, Powerpoint, SPSS, R, SPHINX, STATA, MS Project, Kobo ToolBox, ODK, QGIS, ArcGIS, Outlook).Être capable d’écrire de façon claire et concise et de bien s’exprimer oralement RENSEIGNEMENTS COMPLÉMENTAIRES
• La FAO ne perçoit de frais à aucun stade du recrutement (dépôt de candidature, entretien, traitement du dossier).• Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Pour toute question ou demande d’aide, s’adresser à: Careers@fao.org
• Les candidatures reçues après la date de clôture de l’avis ne seront pas acceptées.• Seuls les diplômes d’aptitude linguistique délivrés par des prestataires externes reconnus par les Nations Unies et/ou les résultats des examens officiels de la FAO (examens d’aptitude linguistique de niveaux B et C et test de recrutement linguistique) seront acceptés comme attestation du niveau de connaissance des langues indiquées dans le formulaire de candidature en ligne.• Pour d’autres questions, veuillez consulter la page web Emploi à la FAO: http://www.fao.org/employment/home/fr/
Prière de noter que tous les candidats doivent adhérer aux valeurs de la FAO – engagement envers l’Organisation, respect de chacun, intégrité et transparence.
COMMENT POSTULERPour présenter votre candidature, veuillez remplir le formulaire en ligne sur le site web de la FAO consacré au recrutement, Jobs at FAO. Les dossiers de candidature incomplets ne seront pas examinés. Seules les candidatures reçues par l’intermédiaire du portail de recrutement seront prises en considération.Les candidats sont encouragés à enregistrer leur candidature en prévoyant un délai largement suffisant avant la date limite.Pour obtenir de l’aide, écrire à: Careers@fao.org.
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