Recrutements au Sénégal

Dangote Cement Sénégal recrute 01 Ingénieur Electricien

Dangote Cement Sénégal recrute 01 Ingénieur Electricien

Dangote Cement Sénégal recrute pour son usine basée à Pout, un Ingénieur Electricien, pour le Département Instrumentation & Électricité. 

Missions Principales : 

  • Assurer une disponibilité constante et optimale des équipements pour atteindre les objectifs fixés.
  • Effectuer les maintenances préventives programmées et les maintenances non programmées.
  • Assurer la formation sur le terrain pour les techniciens.
  • Elaborer les programmes d’entretien nécessaires pour effectuer les réparations.
  • Evaluer les performances des machines après leur entretien, suivre et comparer les performances des machines réparées par rapport aux objectifs prévus.
  • Fournir un soutien permanent aux opérations afin d’atteindre les objectifs de production.
  • Préparer le rapport d’activités sur la maintenance à l’attention du chef de département.
  • Réduire les temps d’arrêt des équipements électriques par une maintenance préventive adéquate.
  • Effectuer toute autre mission connexe confiée par le chef de département.

Profil Recherché :

  • Diplôme d’ingénieur en électromécanique ou électricité ;
  • Un minimum de cinq (5) ans d’expérience après la qualification ;
  • Avoir un bon niveau en anglais ;
  • Une expérience dans la cimenterie serait un atout.

Aptitudes & Compétences :

  • Capacité à évaluer les performances des équipements et à établir un rapport exhaustif basé sur les faits observés.
  • Bonnes compétences en matière d’analyse des incidents.
  • Bonne connaissance de la législation et des règles de sécurité.
  • Bonne connaissance du fonctionnement des équipements moyennes tensions et des procédures de consignation.
  • Connaissance approfondie de la technologie des installations et des équipements.
  • Bonnes compétences en matière de communication orale et écrite.
  • Sens de l’organisation.
  • Bonnes dispositions et Aptitudes à travailler en équipe, à collaborer et de bonnes compétences en planification des taches.
  • Capacité à fixer des objectifs et des plans de développement.
  • Innovation et créativité.

Dossier de Candidature :

  • CV à jour
  • Lettre de Motivation adressée à la Direction des Ressources Humaines.
  • Candidature à déposer au niveau de l’accueil du Building Administratif ou par email sous la référence DCSING09

Date Limite : vendredi 07 octobre 2022 à 17h00 

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