Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !Vous recherchez une association engagée et porteuse de valeurs.Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité) La Croix-Rouge française, c’est à la fois une association loi 1901 reconnue d’utilité publique de 60 000 bénévoles engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation avec 18 000 salariés dans plus de 600 établissements.La Croix-Rouge française, association présente sur tout le territoire français, est portée par l’engagement de ses adhérents et de ses bénévoles. Celle-ci agit sur 6 grands domaines :– L’urgence et les opérations– Le secourisme– La solidarité internationale– La santé et l’autonomie– La formation– L’action socialeToutes ces structures, au cœur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences. Partout en France, la Croix-Rouge française mène de nombreuses actions en faveur des personnes migrantes, quelle que soit leur situation administrative, en offrant des réponses multiples aux besoins de ces populations, de la mise à l’abri à l’accompagnement global.Dans le cadre de la mise en œuvre du Plan national d’accompagnement des publics migrants, adopté par le Conseil d’administration en 2017, la Croix-Rouge française cherche à déconstruire les préjugés sur les personnes migrantes (axe 4) et à renforcer la mobilisation des acteurs de l’association à leur égard (axe 1). A cette fin, l’association recherche un.e stagiaire « accompagnement du réseau et sensibilisation aux questions de migration » qui aura pour mission :1/ Le soutien à l’organisation de la « Caravane de l’Exil »Participation à l’élaboration du programmeIdentification de l’équipe bénévoleOrganisation de l’évènement, en lien avec le groupe de travail de la « Caravane de l’Exil »Participation à l’animation de la Caravane durant la période estivaleConsolidation du retour d’expérience2/ La participation à l’organisation de journées territoriales thématiquesParticipation à l’élaboration du programme de la journée territorialeOrganisation, en lien avec les bénévoles locaux, de la journée territorialeParticipation à la production du contenu des ateliersParticipation à l’animation de la journée de la journée territorialeConsolidation du compte-rendu de la journée territoriale3/ La promotion et développement des modules de sensibilisation aux migrationsAccompagnement et développement d’une action de lutte contre les préjugés à l’égard des enfants de primaire, en lien avec les établissements scolaires et le pôle « Principes et Valeurs »Accompagnement du déploiement des modules de sensibilisation dans les établissements de la Croix-Rouge française4/ L’accompagnement du réseau bénévole dans sa montée en compétencesParticipation à l’organisation de webinaires thématiquesStructuration du Grand Rendez-vous des MigrationsSoutien du réseau dans le montage de projets et au dépôt de dossiers dans le cadre des appels à projetDéveloppement de nouveaux projets clés en main pour favoriser l’insertion socio-professionnelle des personnes migrantesAccompagnement à la mise en place d’une Webradio par et pour les exilé.e.sCréation de supports de communication innovants5/ L’accompagnement du développement du bénévolat en établissementDéploiement des modules de formation au sein des établissements Croix-RougeAccompagnement au développement de nouvelles missions bénévoles au sein des établissements6/ L’appui à l’organisation du cycle évènementiel 21 « Migrations »Préparation des évènementsBriefing des intervenantsOrganisation des évènements
Expériences / Formation
ExpérienceExpertise sur les enjeux migratoiresExpérience en formation et animation de réseauConnaissance du secteur associatif et des activités bénévoles.CompétencesCapacités d’analyse et de synthèseCapacités d’organisationQualité rédactionnelles et oratoiresCréativitéSavoirs-êtreSens du relationnelAutonomie et prise d’initiativeGoût du travail d’équipeAppétence pour l’accompagnement des bénévolesCapacité à susciter l’adhésion et l’engagement
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