Appel à propositions : Appui à la mise en œuvre du projet Prévention et réponse à la violence basée sur le genre au Tadjikistan

Date limite : 26-mars-23

Le bureau du programme d’ONU Femmes au Tadjikistan lance un appel à propositions et invite les OSC/ONG à soumettre une proposition pour la mise en œuvre du projet Prévention et réponse à la violence basée sur le genre (VBG) au Tadjikistan.

Le projet « Prévention et réponse à la violence basée sur le genre (VBG) au Tadjikistan » a été lancé par ONU Femmes avec le soutien financier du Bureau des affaires internationales de stupéfiants et d’application de la loi (INL) du Département d’État américain.

Objectifs

• Les activités du projet reposent sur une approche à double sens qui comprend la justice, la sécurité humaine, la santé et la protection des droits des femmes et le renforcement des capacités des services connexes et des OSC aux normes centrées sur le client.
• Cela fonctionne aux niveaux individuel, familial , communautaire, local et national, et sensibilise la population pour comprendre « le problème de la violence » et diffuser le message sur le blâme « zéro victime ».
• Il renforcera les capacités des OSC et des structures étatiques existantes, en veillant à ce qu’elles fonctionnent et appliquent les connaissances acquises dans la pratique quotidienne afin de changer la pensée stéréotypée de la population en matière de comportement de recherche de services, et de développer des services et des mécanismes de protection, afin que les la demande d’accompagnement, accrue au sein de la population, serait mieux équilibrée par une offre de services et de protection de qualité standard.

Étendue des travaux

• Sous la supervision directe du coordinateur du portefeuille national d’ONU Femmes, la partie responsable sélectionnée doit remplir la mission en vue de promouvoir des normes sociales, des attitudes et des comportements favorables au niveau communautaire et individuel pour prévenir les VFFF et les pratiques néfastes ; renforcer la capacité des autorités gouvernementales compétentes et des OSC au niveau national et du district à fournir des services basés sur l’approche centrée sur la victime sur la réponse au mécanisme de référence domestique / VBG.
• La partie responsable entreprendra les activités suivantes :
  • Résultat 1 : Législation nationale sur la lutte contre la violence à l’égard des femmes soutenue par les ressources et les capacités du gouvernement et des OSC afin qu’elle se traduise dans la pratique.
    • Activité 1 : Renforcement et facilitation du travail des groupes de travail de district (DTF) sur EVAW (y compris la collecte de données) dans trois districts de Varzob, Istaravshan, Shahrituz et Dushanbe pour travailler avec la population et gérer les cas de VFFF. Partie de l’activité 1.1.5 et 1.2.1. (Budget suggéré jusqu’à 82 500 TJS).
    • Activité 2 : Appui aux OSC dans l’inculcation des normes internationales à la pratique juridique locale de la gestion des cas. Partie de l’activité 1.2.2. (Budget suggéré jusqu’à 67 300 TJS).
    • Activité 3 : Visites d’échange des DTF sur EVAW dans les régions avancées. Partie de l’activité 1.2.6 (budget suggéré jusqu’à 33 800 TJS).
  • Résultat 2 : Des normes sociales, des attitudes et des comportements favorables sont promus au niveau communautaire et individuel qui préviennent la violence à l’égard des femmes
    • Activité 4 : Au moins 10 000 de la population cible sont couverts par la campagne de sensibilisation sur EVAW. Partie de l’activité 2.1.1 (budget suggéré jusqu’à 698 200 TJS).
    • Activité 5 : Le Hackathon pour les spécialistes de l’informatique et de l’EVAW a abouti au développement participatif de l’application mobile – Jeu pour les jeunes sur la tolérance zéro à la VAW, la sensibilisation à la loi connexe et l’empathie envers les femmes et les filles pour « Zero Victim Blaming ». Partie de l’activité 2.1.2 et 2.1.3. (Budget suggéré jusqu’à 221 600 TJS).
    • Activité 6 : Renforcer les compétences en leadership des femmes et faciliter le réseautage et le soutien entre pairs – un groupe virtuel de soutien aux femmes est créé et consulté régulièrement via messager(s). Partie de l’activité 2.2.1 (budget suggéré jusqu’à 121 100 TJS).
  • Résultat 3 : Les autorités gouvernementales compétentes et les OSC au niveau national et du district établissent des réseaux solides pour fournir des services EVAW essentiels de qualité et coordonnés centrés sur le client, conformément aux normes et directives mondiales
    • Activité 7 : Deux journées portes ouvertes pour 12 OSC pour visiter les partenaires de développement, les ambassades, les OSC travaillant sur EVAW. Partie de l’activité 3.1.1 (Budget suggéré jusqu’à 42 400 TJS)
    • Activité 8 : Retraites pour les OSC engagées : Appui logistique pour deux retraites de spécialistes de 12 OSC (total 40 participants). Partie de l’activité 3.1.2 (Budget suggéré jusqu’à 94 000 TJS)
    • Activité 9 : Faciliter l’échange de connaissances et le renforcement des capacités d’au moins 40 parties prenantes et partenaires de haut niveau qui travaillent dans le domaine de la protection des droits des femmes, en offrant des opportunités d’apprentissage et de partage. Activité 3.2.2 (Budget suggéré jusqu’à 61 600 TJS).

Funding Information

• The budget range for this proposal should be 1,400,000.00 TJS – 1,420,000.00 TJS.
• Expected duration: 14 months (20 April 2023 – 30 June 2024).

Competencies/Qualifications

• Company/organization
• Organization/ Public Association registered in Tajikistan.
• Minimum 3 years of country-based professional experience.
• Expert knowledge the field of addressing VAWG/VAWG, in various aspects of advocacy work, communications as well as social mobilization of the population towards ending VAWG, providing social inclusiveness.
• Experience in building capacity of Communities, CSOs, organizations with a reference to at least 2 relevant implemented projects.
• Experience in implementation of community-based activities, awareness raising campaign and logistics support.
• Experience to apply innovation tools, including mobile applications is an asset.
• Availability of skilled human capacities to implement the assignment.
• Well-established client relations with the national partners, CSOs, government structures/institutions and local authorities.
• Financial System and Accountancy, Logistics and Procurement Policies in place
• Proven quality control system (M&E).

For more information, visit UN Women.