Recrutements au Sénégal

ANSD recrute 01 Responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI) permanent

ANSD recrute 01 Responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI) permanent

L’Agence nationale de la Statistique et de la Démographie (ANSD) lance un appel à candidatures pour le recrutement d’un (01) Responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI) permanent.

  • Niveau d’études de l’occupant: BAC+5
  • Formation de l’occupant: Ingénieur en informatique ou Master 2 en informatique (réseau et système, cyber sécurité, audit des SI)

Sous la responsabilité et la supervision du Directeur des Systèmes d’Information et de la Diffusion (DSID), le Responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI) aura les tâches, profil, qualifications et expériences professionnelles suivants :

Description du poste

Mission(s) principale(s) 

Le Responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI) est chargé de garantir la sécurité des accès aux ressources informatiques, des utilisations des informations enregistrées dans les équipements informatiques et du système lui- même, en se protégeant contre d’éventuelles attaques, en identifiant les vulnérabilités et en appliquant des systèmes de cryptage aux communications effectuées vers l’extérieur et l’intérieur de l’ANSD.

Le RSSI aura la charge de mener les activités ci-après.

Activités du poste :

  • assurer le suivi de la bonne mise en application de la Politique de Sécurité des Systèmes d’Information;
  • coordonner les actions d’amélioration de la sécurité
  • procéder à l’évaluation permanente des risques et de proposer des évolutions
    de la Politique de Sécurité ;
  • suivre l’évolution des menaces et la mise à jour de l’analyse des risques à l’occasion de tout changement majeur affectant les Systèmes d’Information de manière périodique;
  • faire des propositions de mise à jour et d’évolution de la Politique de Sécurité des Systèmes d’Information en fonction des évolutions des applications, des usages, des biens supports et des menaces;
  • assister les propriétaires d’applications pour la spécification des profils d’accès et des procédures d’habilitation;
  • valider et participer à la mise à jour des procédures de sécurité ;
  • participer au choix des moyens de sécurité pour les biens supports (contrôle d’accès, sécurité réseau, etc.);
  • vérifier les dispositions de la Politique de Sécurité des Systèmes d’Information et des règles et procédures qui en découlent afin qu’elles soient portées à la connaissance des personnes concernées et que ces dernières disposent des compétences requises et reçoivent la formation;
  • assurer que les principes de protection des données personnelles régies par la législation sont bien respectés ;
  • toutes autres activités informatiques confiées par la hiérarchie et relevant des compétences d’un RSSI.

Profil-qualifications – expérience professionnelle

Profil et qualifications

  • avoir au moins un diplôme BAC + 5 en informatique ou équivalent;
  • avoir une bonne connaissance sur la lutte contre les menaces informatiques (spam, virus, vers, spywares, etc…) ;
  • avoir des connaissances sur les méthodes d’analyses de risques;
  • avoir des notions en base de données et des techniques de développement d’application;
  • avoir des connaissances sur les normes et standards de sécurité informatique ;
  • avoir une intégrité professionnelle et des aptitudes à travailler en équipe et sous pression.

Expériences professionnelles 

  • avoir une expérience solide d’au moins cinq (05) années en informatique
  • avoir au moins trois (03) expériences de projets en Sécurité Informatique;
  • avoir une maitrise sur les outils basiques inclus dans les systèmes d’exploitation Windows et Linux: whois, nslookup, traceroute, ping, netstat, tcpdump;
  • avoir une maitrise sur les Scanner de ports, outils graphiques sur Windows (scan de vulnérabilités) et les outils wireless (netstumblet, kismet);
  • avoir une expérience de l’administration et de la sécurisation des bases de données.

Dépôt des candidatures

Les candidats doivent postuler en envoyant leur CV, diplômes, lettre de motivation et attestations d’emplois antérieurs via la plateforme de recrutement http://recrute.ansd.sn disponible sur le site WEB de l’ANSD. Date limite de dépôt des candidatures: le vendredi 10 février 2023 à 17 heures précises.

Il ne sera donné suite qu’aux candidatures pour lesquelles l’ANSD aura exprimé un intérêt et les présélectionnés compléteront leurs dossiers (copies légalisées des diplômes et attestations de travail/service).

Laisser un Commentaire

En savoir plus sur Concoursn.com

Abonnez-vous pour poursuivre la lecture et avoir accès à l’ensemble des archives.

Continue reading