Centrafrique

ACTED recrute 01 Chargé de Logistique Pays

ACTED recrute 01 Chargé(e) de Logistique Pays

 

  • Niveau d’études: Non précisé
  • Expérience: Non précisé
  • Expire le: 22-09-2018

ACTED

Kinshasa, DRC/ Centrafrique

RDC : Chargé(e) de Logistique Pays – Kinshasa

Description

REPUBLIQUE DEMOCRATIQUE DU CONGO | CDD | 6 mois | Octobre 2018

ACTED

Depuis 1993, l’association de solidarité internationale ACTED répond aux besoins humanitaires des populations dans les situations de crise et au respect de leur dignité, tout en favorisant et mettant en œuvre des opportunités pour un développement durable, en investissant dans les potentiels de l’Homme.

ACTED s’engage à répondre aux urgences et à développer la résilience face aux situations de crise, à co-construire une gouvernance effective, et à promouvoir une croissance inclusive et durable.

Nous œuvrons sur le dernier kilomètre de l’action humanitaire. Notre mission est de sauver des vies et de répondre aux besoins essentiels des populations dans les zones les plus difficiles d’accès. ACTED développe et met en œuvre des programmes à destination des populations les plus vulnérables qui souffrent de violences, des conflits, de catastrophes naturelles ou d’une situation de pauvreté endémique. L’approche d’ACTED dépasse la réponse d’urgence, avec un engagement dans le développement durable et l’accès des communautés aux moyens de subsistance.

ACTED met en œuvre plus de 500 projets par an auprès de 11 millions de bénéficiaires dans 37 pays. Nos équipes sont composées de 400 employés internationaux et 4600 staff nationaux.

ACTED République Démocratique du Congo

ACTED intervient en République Sémocratique du Congo depuis 2003 afin de répondre aux besoins humanitaires dans le pays. Les équipes d’ACTED interviennent dans des situations d’urgence auprès des populations les plus vulnérables et des populations déplacées, ainsi que sur des activités sur le long terme telles que des travaux de réhabilitation, des projets de relance agricole ou encore la mise en place de systèmes d’information géographique. ACTED vise à renforcer la résilience des populations et à soutenir la structuration de la société civile.

Rôle et responsabilités principales

1. Gestion de la chaine d’achats

Achats: S’assurer que tout besoin soit satisfait en accord avec le chronogramme défini, les standards de qualité requis, et le scénario d’achats approprié

Pour tout achat, garantir la conformité de la sélection et de la documentation correspondante avec les guides techniques d’achats d’ACTED et des bailleurs

Construire un repérage des fournisseurs potentiels dans le pays et dans la région, et maintenir une base de données en conséquence

Coordonner le cycle d’achats dans le pays avec toutes les parties prenantes (programme, finance, coordination, fournisseurs etc …) depuis la planification jusqu’à la signature des contrats et la livraison finale ; le responsable logistique pays senior est en particulier l’organisateur des sessions du comité d’achats

S’assurer de la disponibilité permanente des biens courants, des services, tels que l’essence, les fournitures de bureau, les moyens de transports, etc, en particulier via le cadre de travail contractuel

Gérer la traçabilité et la concordance entre les commandes, les contrats et livraisons, et les mettre en lien avec les disponibilités financières pour éviter et résoudre les problèmes

Stocks et livraisons : dans le pays s’assurer d’un réseau de stockage et de critères de gestion des stocks adaptés

Repérer les entrepôts/espaces de stockage, basés sur les besoins du pays

Garantir que les moyens de transports des biens sont sécurisés et répondent aux besoins

Coordonner et suivre les livraisons et faire le lien avec les fournisseurs pour résoudre les problèmes

Donner une information régulière aux équipes sur le niveau des stocks et les délais de livraison

Effectuer périodiquement des inventaires, les dédouanements et les enquêtes sur les écarts de stocks

2. Gestion logistique transversale

Flotte et moyens de transport : Déployer des moyens de transport efficaces dans le pays

Anticiper les besoins de véhicules et faire le lien avec le directeur pays (adjoint) et le responsable finances pays pour prévoir les budgets en conséquence

Maintenir de façon efficiente un planning mensuel, hebdomadaire, quotidien, et des outils de suivi des mouvements

Identifier des compagnies extérieures de transports fiables

Contrôler et optimiser les coûts de la flotte

Coordonner un cadre de travail de maintenance efficace dans le pays (en termes d’opérations mais également en termes de coûts)

S’assurer que les demandes administratives sont en accord avec les services douaniers et toute autre autorité locale lors des transports de biens ou d’équipes

Organiser régulièrement des formations et des sessions de recyclage pour les conducteurs

Carburant : Gérer l’approvisionnement en carburant à travers le pays ; anticiper et atténuer les risques d’approvisionnement en carburant, en incluant les exigences de qualité

Equipements : Déployer un plan efficace d’attribution et de maintenance des équipements dans le pays

Anticiper les besoins en équipements en lien avec le directeur pays (adjoint) et le responsable finances pays pour prévoir les budgets en conséquence

Maintenir un inventaire à jour des équipements, incluant un étiquetage approprié ; enquêter et documenter toute perte ou détérioration

Organiser des inventaires aléatoires des équipements pour vérifier la fiabilité des suivis mensuels, et prendre les mesures correctives nécessaires

Gérer des plans de maintenance des équipements, contrôler et optimiser les coûts associés

Organiser des formations et des sessions de recyclage régulières pour l’équipe (usage correct des ordinateurs, des radios, des installations, des générateurs, etc…)

Gérer les dons d’équipements, l’obsolescente et les remplacements en accord avec les réglementations internes et externes

Locaux : Assurer des conditions de travail et de logements appropriées à l’équipe dans chaque local, en permanence, par une démarche globale efficace de services et de maintenance

Identifier et installer les locaux (bureaux, habitations, entrepôts) en se référant à des critères géographiques, opérationnels, sécuritaires et financiers en lien étroit avec le directeur pays et le responsable finance pays

Coordonner mensuellement les inventaires des autres marchandises

S’assurer que les recommandations de sureté et de sécurité sont appliquées dans les locaux

Communications et gestion informatique et téléphonique : Développer un plan IT efficace dans le pays fondé sur les critères globaux d’ACTED

Anticiper les besoins de communication et IT et faire le lien avec le directeur pays (adjoint) et le responsable finances pays pour prévoir les budgets en conséquence

Contrôles et optimiser les coûts IT et de communication

S’assurer que les demandes administratives sont remplies en direction des autorités locales pour les moyens de communication utilisés.

S’assurer d’une sauvegarde mensuelle des données (serveurs, données locales, emails etc…)

Garantir que les standards de sécurité IT sont appliqués et piloter la gestion de crise dans le pays en lien étroit avec le siège si nécessaire

Organiser régulièrement des formations et des sessions de recyclage pour le staff IT

3. Conformité et transparence

S’assurer que le manuel logistique d’ACTED est appliqué dans le pays et que les demandes spécifiques des bailleurs pour la logistique et les achats sont respectées

Imposer une stratégie de tolérance zéro en matière de corruption et s’assurer de l’adhésion au code de conduite et à la politique anti-fraude d’ACTED

Coordonner les rapports logistiques TITANIC à un rythme mensuel et vérifier la pertinence et la fiabilité des données déclarées

Organiser un planning sur 6 mois pour les visites de terrain avec des ToRs précis, incluant des contrôles ad hoc et des rapports écrits suivant chaque visite

Organiser pour le staff des formations et des recyclages logistiques réguliers sur les procédures ACTED, les leçons apprises, des FAQ etc…via des groupes de travail ou des visites de terrain

Capitaliser les leçons tirées de l’expérience dans des mémos, des modules de formation, etc…pour améliorer en permanence la conformité logistique dans le pays

Suivre et mettre à jour des rapports d’audits internes et externes pour la logistique

Garantir une production de documents logistiques précis et à jour en lien avec les autres départements FLAT

4. Direction

Mettre à jour l’organigramme du département logistique en fonction du développement de la mission

Planifier et réaliser les évaluations et les recrutements du staff logistique ; former et consolider les compétences de l’équipe logistique du pays ; identifier les potentiels et contribuer à la stratégie de mobilité interne

Toujours promouvoir activement des articulations fortes et structurées avec toutes les équipes pour toutes les opérations logistiques (en particulier les équipes programme et finance)

Gérer le développement des relations partenariales sur les aspects logistiques tels que les achats, la gestion du stock et des équipements, les rapports logistiques, en particulier s’assurer d’une relecture exhaustive et dans les délais de la documentation logistique IPs

Représenter ACTED dans les réseaux pertinents de logistique et de communication, en construisant activement des relations partenariales pertinentes (clusters logistiques etc…)

Participer activement aux réunions de coordination au niveau du pays en en donnant des informations sur les progrès et sur les risques

Contribuer aux propositions pour les bailleurs, à l’élaboration des budgets et des rapports

Contribuer à l’élaboration d’une réponse d’urgence et aux efforts de planification des éventualités pour satisfaire les besoins en approvisionnement et en logistique ainsi qu’à leur mise en œuvre

Ville: Kinshasa

Expériences / Formation du candidat

Qualifications et compétences requises

Formation supérieure en Supply Chain Management

Compétences avérées en communication,

Expérience en gestion logistique et/ou gestion de la sécurité et des procédures

Capacité à travailler dans un environnement instable au niveau sécuritaire

Capacité à organiser le travail des équipes sur un terrain difficile d’accès.

Autonomie, leadership, organisation

Langues parlées: Français

Fonctions: Animation, Formation, Assistance, Secrétariat, Traduction, Autre, Communication, Coordination, Gestion de projet, Encadrement, Direction, Etudes, Recherche, Organisation, Administration, Ressources Humaines, Technicien spécialiste

Activités: Agriculture, Environnement, Animation, Formation, Education, Appui institutionnel, Décentralisation, Autre, Développement économique / Micro finance, Droit, Economie, Finance, Administration, Génie civil, Hydraulique, Informatique, Communication, Logistique, Mécanique, Ressources Humaines, Santé, Social

Pays: Afrique, Centrafrique

Contrat: CDD

Durée du contrat: 6 mois

Salaire / Indemnité

Conditions

Salaire défini par la grille des salaires ACTED en fonction du niveau d’études, de l’expertise, du niveau de sécurité et du niveau d’expérience

Living allowance de 300 USD

Logement et nourriture pris en charge par ACTED : logement en guesthouse ou housing allowance (en fonction de la durée du contrat et du pays)

Billets d’avion allez-retour et Visa pris en charge par ACTED

Sécurité sociale, mutuelle (MSH) et assistance rapatriement (SOS International) pris en charge par ACTED

Documents à envoyer

Rejoignez-nous

Rejoignez notre équipe dès aujourd’hui ! Envoyez votre candidature par email à jobs@acted.org sous Ref: CLO/RDC

Email de la personne contact:
jobs@acted.org

Date de fin de validité : 22/09/2018

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