ACF recrute 01 Administrateur SIRH

VOTRE POSTE ET VOS RESPONSABILITÉS

Sous la responsabilité de la Responsable du service SIRH, votre rôle sera de contribuer à la maintenance, la continuité, l’optimisation et la performance des applications du SIRH de notre organisation. Plus précisément, vous devrez :
– Apporter un support technique aux utilisateurs clés : vous devrez gérer les droits d’accès et la maintenance des référentiels, produire les indicateurs consolidés définis par le métier à partir des différents outils du SIRH, assurer le suivi du bon fonctionnement des interfaces, assurer la définition et le contrôle de la cohérence des données, traiter les anomalies, réaliser les paramétrages complexes et les imports grâce à votre polyvalence et sens du service.
– Assurer la maintenance, l’évolution et l’optimisation des applications du SIRH : En collaboration avec la DDSI, vous devrez accompagner les évolutions, montées de version et migrations, assurer le recueil des besoins des utilisateurs clés, concevoir et développer la solution adaptée pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs·rices.
– Contribuer à la réalisation des projets SIRH en appui de la maîtrise d’ouvrage et d’oeuvre, vous accompagnerez les implémentations, plus particulièrement sur les aspects interfaces, reprise de données et référentiels. En collaboration avec la DDSI, vous rédigerez les spécifications techniques et assurerez la capitalisation de la documentation technique. Vous accompagnerez les mises en production et la conduite du changement sur les aspects techniques.

VOTRE PROFIL

Issu·e d’une formation en informatique, vous avez au moins une expérience réussie dans ce domaine et maîtrisez parfaitement les bases de données, référentiels, interfaces et langages informatiques. Une connaissance de nos applications serait un vrai plus (Homère, Nibélis, Notilus et Talentsoft).
Vous avez une appétence forte pour les sujets RH et un bon niveau d’expression orale et écrite en français.
Doté d’un fort esprit d’équipe et le sens du service, vous êtes rigoureux et consciencieux dans votre travail.

VOS CONDITIONS D’EMPLOI

– Statut : Cadre Intégré – CDD – 10 mois
– Lieu : Montreuil (Seine-Saint-Denis)
– Conditions Salariales : – De 35 à 41EUR bruts annuels sur 13 mois selon expérience
– 21 jours de RTT
– Couverture santé, prévoyance : Prise en charge à 80% par ACF
– Transport : Prise en charge à 50% du forfait entre le domicile et le lieu de travail
– Titres-restaurant : Prise en charge à 60% par l’association pour une valeur de 8EUR

– Télétravail : Ouvert à tou·te·s et depuis le territoire métropolitain, notre politique de télétravail définit les activités du poste nécessitant un temps de présence impératif au siège de l’association, et vous permet de choisir d’exercer pleinement ou en partie le reste de ce temps en télétravail. A cet effet, il a été défini pour ce poste une présence obligatoire au siège de 2 jours par mois. Des temps de présence au siège seront également dédiés au partage collectif : 3 jours par mois en moyenne pour les réunions et événements collectifs et 2 jours de présence obligatoire lors de l’intégration d’un·e nouveau·lle collaborateur·rice dans l’équipe.
– Conditions particulières et aptitudes : Station assise prolongée, expression orale, travail sur écran, contacts téléphoniques

ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.

Expériences / Formation

BAC+2

Cliquez ici pour postuler

app.mytalentplug.com/redirection.aspx?ojid=HGkUCSV6K39kTCLf8m6oOA==