Recrutement Deloitte Sénégal : Manager Tax & Legal (Dakar – Session 2026)
Le cabinet international Deloitte Sénégal recrute un(e) Manager Tax & Legal (H/F) basé(e) à Dakar pour intervenir auprès de ses grands clients, comprendre leurs enjeux métier, gérer leurs risques fiscaux et juridiques et les accompagner dans la conduite de leurs projets stratégiques.
Ce poste s’adresse à un(e) professionnel(le) chevronné(e) titulaire idéalement d’une double formation (École de commerce / Master CCA + 3ème cycle en Fiscalité ou CAPA), justifiant d’une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire et maîtrisant parfaitement l’anglais ainsi que les normes comptables (IFRS / françaises).
Fiche Synthétique de l’Offre
- Entreprise / Cabinet : Deloitte Sénégal (#TeamDeloitte)
- Présence régionale : Réseau Deloitte Afrique francophone (10 bureaux, intervention sur 19 pays, 1 400+ collaborateurs)
- Intitulé du poste : Manager Tax & Legal (H/F)
- Lieu d’affectation : Dakar, Sénégal
- Secteur d’activité : Conseil Juridique & Fiscal / Audit & Advisory / Expertise Comptable
- Missions principales : Supervision d’équipes de conseil en fiscalité, rédaction de consultations/rapports, examens fiscaux (impôts courants/différés), conseil en stratégie et gestion des risques fiscaux, élaboration de best practice solutions, gestion et développement du portefeuille clients
- Niveau d’études requis : Double formation (École de commerce, Master CCA) complétée par un 3ème cycle en Fiscalité ou le CAPA (Certificat d’Aptitude à la Profession d’Avocat)
- Expérience exigée : 5 ans d’expérience professionnelle minimum sur un poste similaire
- Compétences clés : Notions solides en fiscalité générale des entreprises, comptabilité générale (normes IFRS ou françaises), maîtrise fluide de la langue anglaise (oral et écrit)
- Engagement Inclusion (#ALLIN) : Environnement inclusif ouvert à toutes les compétences sans distinction
- Date de publication : 11 Novembre 2026
- Modalités de candidature : Postulation en ligne via le site officiel : www.deloitte.com
Missions Principales & Responsabilités
En qualité de Manager Tax & Legal, vous interviendrez sous la responsabilité des Associés pour piloter les missions de conseil et d’accompagnement fiscal à haut niveau :
- Supervision d’Équipes & Rédaction d’Expertises :
- Encadrer et superviser les équipes de consultants et collaborateurs dédiés au conseil en comptabilité fiscale et gestion fiscale.
- Rédiger des consultations juridiques et fiscales complexes ainsi que des rapports d’audit fiscal.
- Examens Fiscaux & Normes Internationales :
- Effectuer des examens fiscaux approfondis portant sur les impôts courants et différés selon les normes comptables en vigueur (IFRS, règles françaises et locales) pour une clientèle d’entreprises nationales et multinationales.
- Conseil Stratégique & Gestion des Risques Fiscaux :
- Conseiller les clients dans l’optimisation de leur stratégie opérationnelle, la structuration de leurs fonctions fiscales et la maîtrise de leurs risques fiscaux.
- Élaborer avec votre équipe des solutions à forte valeur ajoutée (best practice solutions) et valider des stratégies fiscales dans le cadre d’implantations, de restructurations ou d’évolutions d’activités.
- Développement de la Relation Client :
- Assurer la gestion, le suivi et le développement des relations commerciales avec les grands comptes, en étroite collaboration avec l’associé référent.
Profil Recherché & Compétences Exigées
- Formation académique & Qualifications :
- Diplômé(e) idéalement d’une école de commerce de premier plan ou titulaire d’un Master CCA (Comptabilité, Contrôle, Audit).
- Titulaire d’un 3ème cycle spécialisé en Fiscalité (DESS, Master 2 Droit Fiscal) ou du CAPA (Avocat).
- Expérience professionnelle : Justifier d’au moins 5 années d’expérience professionnelle réussie dans des fonctions similaires au sein d’un cabinet de conseil juridique et fiscal ou d’audit de renommée.
- Compétences techniques & linguistiques :
- Solide maîtrise de la fiscalité générale des entreprises et de la comptabilité générale (normes IFRS et/ou françaises).
- Excellente maîtrise de la langue anglaise (écrit et oral), indispensable pour échanger avec une clientèle internationale.
- Qualités personnelles & Valeurs :
- Organisation, rigueur méthodique et leadership avéré.
- Esprit d’équipe et motivation à évoluer au sein d’une structure multidisciplinaire.
- Adhésion aux valeurs de Deloitte (excellence, leadership, inclusion #ALLIN).
Comment Postuler ?
Les candidat(e)s intéressé(e)s et répondant aux exigences du poste sont invité(e)s à soumettre leur candidature sur la plateforme de recrutement de Deloitte :
- Site internet de postulation : www.deloitte.com