France

ATD Quart Monde recrute 01 Chargé.e de communication digitale et vidéo

Présentation de l’association

ATD Quart Monde rassemble des personnes de tous milieux qui cherchent à mettre fin à l’extrême pauvreté et à construire une société plus juste, qui respecte les droits fondamentaux et l’égale dignité de toutes et tous.
ATD Quart Monde agit avec les premiers concernés pour que les personnes les plus exclues puissent accéder aux droits fondamentaux (logement, santé, éducation…), voient leur dignité respectée et puissent acquérir les mêmes possibilités d’expression, de participation et de représentation que tous les autres citoyens.
ATD Quart Monde mène en outre des actions de sensibilisation de l’opinion publique et un travail auprès des institutions pour la mise en œuvre de politiques qui permettent de lutter efficacement contre la grande pauvreté et l’exclusion.
ATD Quart Monde a ainsi contribué à la mise en place du RMI, de la Couverture Maladie Universelle, du Droit au Logement Opposable, ou encore de Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée.

Missions :
Vous rejoindrez le pôle Mobilisation, Communication, Éditions et Journal, où vous travaillerez aux côtés de cinq personnes. À ce poste, vous contribuerez à faire entendre la parole de personnes que l’on écoute trop rarement et à changer le regard porté sur la pauvreté. Vous serez placé·e sous la responsabilité des deux coordinatrices du pôle et plus spécifiquement de la responsable de la communication.

Création de contenus et animation des réseaux sociaux
Participer à l’élaboration de la stratégie digitale du Mouvement et décliner sa mise en œuvre.
Assurer la création de contenus originaux (textes, images, photos, vidéos, etc.) pour les réseaux sociaux.
Animer les réseaux sociaux notamment Facebook, Instagram et Linkedln en lien avec la responsable de la communication et la chargée de communication + réponses aux commentaires.
Assurer la veille technologique des supports digitaux et des tendances.
Réaliser des capsules vidéos pour publication (et rédaction de scripts). Capter et monter des interviews, des reportages sur nos actions et évènements, etc.
Assurer la captation et la diffusion en direct d’évènements internes et externes.

Site internet
Animer le site internet : vous centralisez les besoins de l’équipe et assurez le lien avec le prestataire ;
Vous créez des contenus éditoriaux et visuels pour le site et veillez à ce qu’il soit régulièrement actualisé.

Communication éditoriale
Mettre en page des documents (flyers, rapports, etc.).

Soutien à la vie du pôle
Appui à l’évènementiel, envoi de colis, relecture de documents, à la logistique, etc.

Expériences / Formation

  • Diplômé·e en communication, science politique, lettres, sciences humaines ou équivalent et êtes doté·e d’au moins 3 ans d’expérience ;
  • Expérience significative en vidéo (prise d’image, captation en direct, montage, étalonnage) ;
  • Créatif et force de proposition ;
  • Motivé·e et autonome tout en ayant une forte appétence pour le travail d’équipe ;
  • Maîtrise des outils PAO et des logiciels de montage vidéo : Adobe Premiere, Final Cut Pro, Photoshop, Indesign, After Effect, et des outils bureautique (Pack office) et de streaming (OBS) ;
  • Maîtrise du fonctionnement des médias sociaux, d’un site internet, des techniques de publication et de référencement (SEO, SMA, SEM) et de WordPress ;
  • Capacités rédactionnelles solides ;
  • Compétence relationnelles pour mettre à l’aise tout type de public devant une caméra (personnes en situation de pauvreté, acteurs sociaux, personnalités, bénévoles) ;
  • Déplacements à prévoir, ainsi que du travail ponctuel en soirée ;
  • Une première expérience dans le secteur associatif est appréciée ;
  • Intérêt pour les combats et thématiques portés par ATD Quart Monde.

Salaire

Rémunération : entre 33 000 et 35 000 € brut/an – selon profil

Mutuelle prise en charge à 50 % ;

Remboursement du pass Navigo à 50 % ou forfait mobilités durables (vélo) ;

Titres-restaurant ;

Télétravail 1 à 2 jours par semaine, après validation de la période d’essai.

Processus de recrutement : un premier entretien avec les coordinatrices du pôle. Les candidat·es retenu·es réaliseront un test (création de posts) en temps limité, suivi d’un second entretien.

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