Saudequip recrute 01 Coordinateur Standard Job H/F
Entreprise
SAUDEQUIP
| Site Internet : | http://www.saudequip.com/ |
| Secteur d´activité : | Automobile, matériels de transport, réparationEquip. électriques, électroniques, optiques, précisionEquipements mécaniques, machinesIndustrie, production, fabrication, autresMaintenance, entretien, service après vente |
| Offres d´emploi : |
Description de l’entreprise
Saudequip est l’une des représentations de JA Delmas, société présente sur le marché Africain depuis 160 ans, et concessionnaire Cat depuis… lire la suite
Détails de l’annonce
Poste proposé : Coordinateur Standard Job H/F
Nous sommes à la recherche d’un Coordinateur Standards Jobs H/F.
Vous êtes dynamique, force de proposition et vous êtes à la recherche de challenges à échelle Africaine ? Vous avez envie d’intégrer un Réseau de plus de 2000 personnes : multiculturel, orienté sur l’humain et sur la satisfaction Client ? Saisissez cette belle opportunité car le Réseau JA Delmas s’intéresse à vous !
Rattaché(e) au Chef de Pôle Repair et Support Pièces votre rôle est de développer, gérer et analyser les Standard Jobs, contribuer à l’accroissement des parts de marché pièces et service et à la rentabilité du Service, contribuer à l’amélioration de la satisfaction client.
Missions :
- Contribuer à la Satisfaction client ;
- Appliquer les procédures et modes opératoires standards du Réseau JAD ;
- Assurer le reporting et remonter les points bloquants à sa hiérarchie ;
- Respecter les règles de sécurité et environnementales ;
- Participer aux réunions sécurités et contribuer à l’amélioration continue de ces activités ;
- Remonter les presque accidents et les accidents liés aux travaux ;
- Participer à l’amélioration continue de son département ;
- Identifier les nouvelles machines en commande et élaborer le fichier de préconisation de pièces d’entretien et pièces de rechange à tenir en stock magasin ;
- Établir la liste des pièces d’entretien et la préconisation des pièces de rechange à tenir en stock magasin pour l’ensemble des machines actives dans le parc machines ;
- Mettre régulièrement à jour les listes existantes en intégrant les retours d’expérience terrain et les améliorations constructeurs ;
- Créer et maintenir les forfaits MER machine (Pièces, MO, Divers) en en intégrant les retours d’expérience terrain pour l’ensemble des machines actives dans le parc machines ;
- Créer les plannings « TYPE » de montage machine pour l’ensemble des machines actives ;
- Analyser les opportunités de services et identifier les Standard Jobs à créer par modèle ;
- Créer les Standard Jobs pour le reconditionnement des composants en donnant priorité aux modèles identifiés (pièces, MO, divers), pour l’ensemble du réseau JAD ;
- Créer pour chaque composant le dossier technique permettant d’identifier les pièces ;
- Créer les Standard Jobs de montage/démontage des composants en donnant priorité aux modèles pour l’ensemble du réseau JAD.
Profil recherché pour le poste : Coordinateur Standard Job H/F
Qualifications :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme BAC+2, Électromécanique, Mines ou êtes issu d’une formation équivalente ;
- Vous avez 03 à 5 années d’expériences sur un poste similaire dans le domaine de la maintenance / Service Après-Vente ;
- Vous vous démarquez par vos sens de la précision, de l’organisation et des priorités ;
- Vous êtes reconnu pour votre attitude positive et votre capacité à travailler en équipe ;
- Votre connaissance de l’Afrique de l’Ouest, de son contexte socio-économique, ainsi que la connaissance des machines en environnement TP / minier sur une activité après-vente seraient fortement appréciés ;
- La maitrise professionnelle de l’Anglais est indispensable pour ce poste.
Ce poste est basé à Dakar.
CDD : 1 an
LES CANDIDATURES FEMININES SONT VIVEMENT ENCOURAGEES !
Critères de l’annonce pour le poste : Coordinateur Standard Job H/F
| Métier : | Production, maintenance, qualité |
| Secteur d´activité : | Equipements mécaniques, machines |
| Type de contrat : | CDD |
| Région : | Dakar |
| Niveau d’expérience : | Expérience entre 2 ans et 5 ans |
| Niveau d’études : | Bac+2 |
| Nombre de poste(s) : | 1 |