Care recrute 01 Chargé.e de développement des partenariats (H/F) – CDI

Contexte

Fondé en 1945, CARE est l’un des plus grands réseaux humanitaires mondiaux, apolitique et non
confessionnel. Notre mission est de lutter contre l’extrême pauvreté. CARE met en place des projets
d’urgence et de développement dans des domaines complémentaires les uns des autres : éducation,
sécurité alimentaire, santé eau potable, développement d’activités génératrices de revenus en
impliquant les communautés et en collaborant avec des partenaires locaux. CARE défend les droits
des femmes et soutient leur autonomisation. En 2021, CARE était présent dans 102 pays.
L’association CARE France est membre du réseau CARE et a la charge managériale des bureaux du
Liban, du Cameroun et de Madagascar. Le volume annuel de ressources est de 44,7M€. L’équipe
présente à Paris regroupe une quarantaine de personnes.

Pour en savoir plus sur CARE : www.carefrance.org

Descriptif de la mission

Objectif général

Au sein de la Direction Communication & Engagement, sous la responsabilité de la Responsable du Service Partenariats entreprises, et en étroite collaboration avec les Responsables partenariats gestionnaires de portefeuilles, le ou la chargé.e de développement des partenariats a pour responsabilité de contribuer activement au développement des ressources de l’association en renforçant les relations avec le secteur privé et les donateurs à haut potentiel (notamment à travers l’événementiel).

Les principales fonctions

Participation à la levée de fonds

• Assurer le suivi des besoins de cofinancements et financements privés, en lien avec le Département des Programmes ;
• Participer à l’animation des relations avec les partenaires et mécènes existants, assurer la gestion des appels entrants ainsi que la mise à jour des opportunités dans l’outil CRM

• Assurer une activité de veille sur les sujets de mécénat/partenariats/RSE et actualités des entreprises partenaires ;
• Contribuer au suivi et à la cultivation des Grands Donateurs en lien et en appui à la Responsable du Service Partenariats et en coordination avec le service Donateurs ;

Développement d’outils de communication

• Produire les différents supports de communication print & web (supports de prospection, bilans, livrables, newsletters) du service, dans le respect de l’identité visuelle de l’organisation et en lien étroit avec l’équipe Communication ;
• Contribuer à l’évolution de la ligne éditoriale du service Partenariats, en lien avec l’équipe du service Communication ; administrer le compte LinkedIn de CARE France ;

Participation au développement d’un réseau de partenaires et de prescripteurs

• Participer à la mise à jour du plan de prospection ;
• Assurer l’organisation (y compris logistique) et la promotion d’événements à destination du secteur privé (format petit-déjeuner entreprises et fondations d’entreprise), en lien avec les différents prestataires ; en assurer le suivi budgétaire ;
• Assurer la représentation et contribuer au rayonnement de CARE France dans les espaces et forums dédiés à la RSE et au Développement durable,
• Produire les supports de communication et contribuer activement à l’offre de contenus des événements ;

Participer aux groupes de travail CARE France & CARE International dédiés à la Philanthropie et aux partenariats avec le secteur privé

• Participer aux chantiers stratégiques transversaux de l’équipe partenariats entreprises et de CARE France (révision de la politique due diligence, structuration d’un outil de levée de fonds pour les réponses aux catastrophes naturelles…) ;
• Contribuer au fonctionnement de CARE International ; intégrer les groupes de travail pertinents, participer aux réflexions du réseau CARE International, notamment pour partager, développer le savoir-faire autour de la Philanthropie et l’animation de réseau.
• Participation trimestrielle aux conférences en ligne, avec les équipes Partenariats de CARE International ;

Profil recherché

Formation et Expériences :

• Bac +3 à +5 Université ou école de commerce ou communication
• Une première expérience de deux à trois ans minimum sur un poste similaire.

Compétences techniques requises :

• Connaissance des techniques de négociation,
• Compréhension et fort intérêt pour le monde de la philanthropie et de la solidarité internationale en particulier,
• Connaissance des réseaux de prescripteurs,
• Connaissances de base en Responsabilité Sociale d’Entreprise
• Maitrise des outils bureautiques et PAO
• Aisance dans la communication tant à l’oral qu’à l’écrit,
• Très bonnes qualités rédactionnelles
• Grande adaptabilité à des interlocuteur.rice.s divers,
• Capacité à synthétiser des documents narratifs longs,
• Bon niveau d’anglais

Qualités recherchées

• Créativité
• Esprit d’équipe
• Ténacité
• Bon relationnel
• Autonomie

Conditions et modalités de candidature

Contrat : CDI

Statut : Employé

Temps de travail : 39h/semaine (23 jours de RTT par an)

Date de début souhaitée : 06/02/2023

Salaire : Entre 33 515 € et 36 404 € bruts annuel

Avantages : mutuelle prise en charge à 100% par CARE France ; tickets-restaurant d’une valeur faciale
de 9€, dont 5€ pris en charge par CARE France ; remboursement à hauteur de 75% des abonnements
au réseau de transports publics ; charte de télétravail

Lieu de travail : Paris 19°

Déplacements à prévoir : Occasionnellement

Comment postuler ?

Les candidat-e-s intéressé-e-s doivent envoyer leur curriculum vitae et une lettre de motivation en français à l’adresse : recrutement@carefrance.org et hervy@carefrance.org

Merci d’indiquer la référence : CDEVPART1122

Date-limite de candidature : 07/01/2023

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CARE encourage la diversité dans ses recrutements. À compétences égales, CARE étudie les candidatures des femmes et des hommes de manière équitable.

En raison d’un grand nombre de candidatures, nous sommes dans l’incapacité de répondre individuellement à chaque postulant. Seules les personnes sélectionnées seront contactées directement. Si vous n’avez pas reçu de réponse de notre part dans les 4 semaines suivant l’envoi de vote candidature, veuillez considérer votre candidature comme non retenue.

Nous tenons également à vous préciser que : compte tenu de la RGPD (la Réglementation Générale sur la Protection des Données), en cas de candidature non retenue, nous ne conserverons pas votre dossier de candidature ni aucune information personnelle vous concernant. Tout dossier sera détruit.

CARE France applique une tolérance zéro face à l’exploitation, aux abus sexuels et à la maltraitance des femmes et des enfants et mobilise tous ses employés dans la mise en œuvre de sa politique globale.