Durée de la mission : 1 an (renouvelable)

Localisation : Port-au-Prince avec déplacements sur les zones d’intervention de Solidarités International

QUE FAISONS NOUS …

Haïti est un pays largement exposé et vulnérable aux aléas climatiques. Depuis 2004, pas moins de 49 désastres naturels ont frappé le pays, une tendance renforcée en 2017 avec pas moins de 17 systèmes baptisés dans l’Atlantique Nord, dont 10 cyclones, 6 étant catégorisés comme ‘majeurs’. L’alternance des phénomènes El Niño et La Niña et les épisodes de sécheresse répétés impactent le pays, en limitant l’accès à l’eau, à la fois pour la consommation des populations et le bétail, et en compliquant les possibilités d’irrigation. Ponctuellement, des épisodes de pluies diluviennes entrainant des glissements de terrain, le lessivage des sols et favorisent la contamination de l’eau. Le contexte haïtien est par conséquent le théâtre régulier de réponses d’urgence, menées en parallèle d’actions plus durables. La réponse à des besoins immédiats permet de soulager la population des zones d’intervention, alors que les projets à plus long-terme visent à améliorer durablement leur résilience et/ou prévenir les risques. Aujourd’hui, la stratégie de Solidarités International s’inscrit dans une réflexion d’intégration du lien entre développement et action d’urgence, particulièrement adaptée à la dynamique de la crise haïtienne. Progressivement, la mission s’est axée sur le renforcement des capacités des acteurs locaux tout en maintenant d’une solide capacité d’intervention en cas d’urgence. SI intervient en 2019 via deux bases opérationnelles à Anse d’Hainaut (Grand’Anse) et Port-au-Prince (Ouest) avec des activités couvrant également les départements de l’Ouest, des Nippes, du Sud-Est, du Sud et de la Grande Anse.

En termes programmatiques, SI met en œuvre les interventions suivantes :

Choléra – UNICEF, MAECD, Consortium avec des partenaires

Départements de l’Ouest, des Nippes, du Sud, du Sud-Est et de la Grand’Anse. Avril 2020.

Sécurité Alimentaire et Nutritionnelle – ECHO, Consortium avec des Partenaires

Grand’Anse – Juin 2018 à Novembre 2019.

Sécurité Alimentaire et Nutritionnelle – EuropeAid, Consortium avec des partenaires 

Grand’Anse – Décembre 2018 à Novembre 2020.

Desaster Risk Reduction WASH – UNICEF

Commune de Croix-des-Bouquets, ZMPP – Juillet 2019 à Avril 2020.

Projet Bouclier Préventif choléra –  UNICEF

Zone frontalière avec la République Dominicaine, Cornillon. Juillet 2019 à Avril 2020

Projet Wash in School – Ville de Béthune France – Grande Anse. Mai 19 – Décembre 2020.

Projet en discussion : projets en de sécurité Alimentaire et Nutrition, Wash urbaine.

La mission en chiffres :

• Nombre de Bases : 2 / Nombre de bases de coordination : 1 / Nombre d’expatriés : 8 / Nombre de staffs nationaux : 130 / Budget : 3 M €

DESCRIPTIF DU POSTE

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES DU POSTE:

Le Directeur Pays est le représentant officiel de Solidarités International en Haïti :

• Il/Elle propose, en fonction du contexte géopolitique et humanitaire la stratégie mission et s’assure de sa mise en œuvre une fois validée
• Il /Elle est le garant de la bonne mise en œuvre des projets en adéquation avec la logique d’intervention SI et dans le respect des procédures internes et contractuelles
• Il/ Elle mobilise les moyens matériels et financiers nécessaires à la bonne conduite des programmes et coordonne les équipes
• Il/Elle est le garant de la sécurité sur la mission.

 Objectifs spécifiques :

Recherche de financements: la mission doit être renforcée en termes de couverture financière et il est nécessaire de continuer un plaidoyer bailleur et une recherche active.

Sécurité : SI est présent dans les endroits difficiles d’Haiti et la sécurité, malgré une révision plutôt récente des plans sécu, restera un point central pour le CD. De plus, le contexte national en dégradation depuis un an, laisse présager que la sécurité ne va pas s’améliorer et demandera une attention particulière et un suivi contextuel continu.

Management : le Directeur Pays encadre 5 Coordinateurs. Le renouvellement d’une moitié de la coordination vient d’être finalisé après une période de plusieurs années de stabilité de l’équipe. Le reste de l’équipe présente depuis longtemps continue à se projeter dans le futur de la mission, et l’ambiance est bonne. En ce qui concerne le management des collègues nationaux, une adaptation culturelle est nécessaire afin de trouver le juste ton.

Représentation: SI est dans un processus de reconquête d’un espace de représentation avec un activisme fort auprès des partenaires et dans les instances de coordination. Ce travail est en place et continuera à être pour le CD et l’équipe de coordination une priorité.

L’équipe de coordination étant efficace et expérimentée, le CD devra se concentrer sur les aspects nommés ci-dessus. La stratégie entame sa dernière année de programmation, un virage est nécessaire et une réflexion en détail sur les enjeux de la mission sera nécessaire. Cette réflexion doit être faite en collaboration proche avec l’équipe Desk à Paris et devrait être lancée en Avril 2020. Les programmes en cours s’inscrivent dans la méthodologie de gestion de projet et une collaboration étroite entre le Grant Manager et les Responsable de Projet est indispensable. En outre, l’époque est intéressante pour un renouvellement de la position de Directeur Pays car elle porte beaucoup d’enjeux stratégiques et de financements. Ce momentum permettra au prochain Directeur Pays d’arriver avec une vision claire de la mission et de ses priorités, mais également de vivre une opportunité d’apporter de nouvelles idées stratégiques et concepts.

VOTRE PROFIL

• • Expérience d’au minimum 4 ans à des postes de coordination dont au moins 1 an à poste similaire
  • Fortes compétences en management d’équipe et leadership, capacités à fédérer les équipes autour d’une vision, d’un projet.
  • Grosse capacité de travail
  • Grosse résistance au stress et capacité à gérer des incidents de sécurité
  • Compétences / Expériences minimales dans la gestion de projet, connaissance de l’urgence, développement et Nexus.
  • Aptitudes à travailler dans des contextes de sécurité dégradés.
  • Excellentes capacités d’analyses du contexte et des besoins humanitaires, et de définition d’axes stratégiques et programmatiques en adéquation.
  • Excellentes qualités de communication, de négociation et de diplomatie vis-à-vis des autorités locales et des partenaires

SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES

• Salaire : Entre 3300 euros et 5500 euros brut par mois selon expérience.
• Per Diem mensuel de 500 dollars.

• Couverture sociale : L’expatrié(e) bénéficie d’une couverture sociale de qualité permettant de couvrir tous les frais de santé et d’une prévoyance accident incluant les risques de guerre.

• Break : En cours de mission, une alternance travail – repos est assurée par des breaks prévus tous les trois mois. Sur la base d’une mission d’un an, l’expatrié prendra un break d’une semaine à 3 et 9 mois de mission (avec une participation de 500 euros versée par SI) ainsi qu’un break de 15 jours à 6 mois de mission (avec une prise en charge du billet d’avion aller et retour entre la mission et le lieu de résidence)

COMMENT POSTULER

Vous reconnaissez-vous dans cette description? Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation en français. Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.

Solidarités International se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.

Pour en savoir plus sur Solidarités International (www.solidarites.org)!