SOFRECO recrute 01 Chef de mission / Coordinateur de projet (Formation professionnelle)

Chef de mission – Coordinateur de projet (Formation professionnelle), Bénin

DESCRIPTION DU POSTE

Contrat : Long-terme

Date limite de candidature : 30/07/2019

Lieu : Bénin

Projet : Recrutement d’une assistance technique- Appui à la mise en oeuvre du projet DEFI-PRO

Poste long terme (60 mois), basé à Cotonou dans le cadre du Projet DEFI PRO.

Mis en place pour une durée de six ans avec un budget global de 23 millions d’euros, l’objectif général du projet est de contribuer au développement économique et social du Bénin par un renforcement de l’offre de l’ETFP adaptée aux besoins du marché de l’emploi, afin de contribuer à la réduction des inégalités sociales et territoriales.

COMPOSANTE 1 : RENFORCER ET MODERNISER LES INFRASTRUCTURES ET LES EQUIPEMENTS DES ETAIILISSEMENTS DE L’ETFP.

COMPOSANTE 2 : AMELIORER ET PERENNISER LA QUALITE DE LA FORMATION TECHNIQUE ET PROFESSIONNELLE POUR UNE MEILLEURE EMPLOYABILITE DES APPRENANTS.

COMPOSANTE 3 : RENFORCEMENT DES DISPOSITIFS DE GOUVERNANCE ET DE PILOTAGE

Placé sous l’autorité du Coordonnateur du Projet, les taches de l’Assistant technique Coordination consistent à appuyer le Coordinateur dans l’ensemble de ces missions et notamment :

veiller à l’élaboration des programmes annuels d’activités budgétisés par les intervenants du Projet et préparer, sur cette base, un programme annuel d’activités budgétisé consolidé, pour l’ensemble du Projet ;

appuyer l’ensemble des acteurs dans la mise en œuvre des activités prévues dans le cadre du Projet ; appuyer la mobilisation des expertises et coordonner leur mise en place en veillant à une parfaite cohérence entre les activités du Projet et des autres activités menées par le MESTFP ;

appuyer le Coordonnateur à préparer les Comités de Pilotage et les Comités Restreints du Projet et documents afférents ;

appuyer les intervenants dans la production des rapports techniques et financiers du Projet et de tout rapport requis au cours de sa mise en oeuvre et consolider les rapports globaux ;

appuyer le Coordonnateur à préparer les demandes de versement et d’avis de non objection à adresser à l’AFD ;

assurer l’organisation logistique et le suivi des programmes de formations et d’ateliers financés par le Projet en lien avec le RAF ;

exécuter toutes autres tâches à lui confier par le Coordonnateur du Projet.

QUALIFICATION

L’expert proposé doit :

avoir un diplôme supérieur en Ingénierie ou Gestion de projets (Bac +4/4- 5) ou équivalent ;

attester d’une expérience pertinente et avérée (5 ans minimum) de la gestion des programmes et projets sur financement des partenaires bilatéraux et multilatéraux de développement ;

attester d’une expérience dans le Secteur de l’éducation y compris de l’ETFP en particulier en Afrique de l’Ouest deux ans minimum). Ce critère n’est pas éliminatoire mai constitue un plus ;

avoir une connaissance informatique des logiciels courants ;

avoir de bennes capacités rédactionnelles et de synthèse, autonomie et rigueur ; faire preuve d’un esprit d’initiative et de sens de l’anticipation ;

avoir une aptitude pour la communication et le travail en équipe ; être apte au travail de terrain.

Sera considéré comme un atout une expérience en appui auprès d’un Ministère ou d’une administration publique de préférence en Afrique sub-saharienne avec une expérience en conduite du changement ; le renforcement des compétences du Ministère constituant l’une des finalités du projet.