Recrutements au Sénégal

Le Cabinet AFRI RH recrute 01 Ingénieur Avant-vente, Projet et Delivery Digital & Cloud

Le Cabinet AFRI RH recrute 01 Ingénieur Avant-vente, Projet et Delivery Digital & Cloud

Le Cabinet AFRI RH recrute pour le compte d’une multinationale qui s’active dans le
domaine de la Technologie :

Ingénieur Avant-vente, Projet et Delivery Digital & Cloud

Mission et rôles :

L’Ingénieur Avant-vente, Projet et Delivery Digital & Cloud travaille en binôme avec les
ingénieurs et attachés commerciaux sur les différents comptes.
Il/Elle assure la qualification technique préliminaire des opportunités.
Il/Elle est responsable des études d’avant-vente, de la conception des solutions, du suivi et
de la mise en œuvre de la stratégie définie sur sa ligne de produits, de la gestion des
engagements clients en rapport avec la ligne de solutions dont il a la charge.
Il/Elle est l’interlocuteur et le référant technique interne et externe par rapport à la ligne de
solution dont il a la charge et est responsable de l’animation du marché dans son domaine.
Il/Elle prend en charge les appels d’offres dans le respect des délais.
Il/Elle apporte son support à l’équipe Projet dans le cadre du déploiement des solutions
proposées et à l’équipe Professional Services dans le cadre du support après-vente de ces
solutions.
Il/Elle réalise des missions à valeurs ajoutées : Audit, Conseil, Formation, il a également
pour rôle d’animer et de monter en compétences les équipes Junior dans le même domaine.
Niveau d’études :
BAC + 5 ans et plus Diplôme d’ingénieurs Télécom ou informatique ou électronique ou autre
Formation technico commerciale.
Profil recherché :
 Avoir le sens relationnel, être habilité à convaincre et à négocier ;
 Connaitre des techniques de vente Parfaite connaissance des clients et de leurs
problématiques ;
 Avoir le sens de l’analyse ;
 Etre Capable à gérer les projets de transformation digitale ;
 Connaitre les problématiques des systèmes d’information ;
 Connaitre la technique des produits (leur fonctionnement et le marché) ;
 Etre apte à faire des présentations clients, à organiser des démos client Excellente ;
 Etre autonomie et savoir prendre des initiatives ;
 Avoir la capacité rédactionnelle, savoir utiliser des logiciels bureautiques ;
 Etre disponibilité, réactivité, et agilité ;
 Etre capable à travailler en équipe ;
 Etre Capable à animer et à monter en compétences des équipes juniors ;
 Bonne maîtrise de l’anglais

Expérience
 Forte expérience technico commerciale de 4 ans et plus.
 Expérience en matière de partenariat avec les éditeurs, un plus.
Compétences requises :
 Connaissance des modèles Cloud (SaaS, IaaS, etc.)
 Capacité d’aligner solutions digitales et stratégies digitales
 Capacité à concevoir et proposer des solutions adaptées aux besoins opérationnels
des organisations
 Capacité à concevoir et piloter un projet de transformation digitale Solides
connaissances en systèmes et architecture logiciels
 Maîtriser les environnements Windows, Linux, virtualisation (VMware, Hyper-V),
stockage, Cloud privé, Cloud Public (Google, Azure, Microsoft …) Bonne
connaissance des solutions digitales (ECM /GED, ERP, CRM, etc…)
 Connaissances en réseaux et sécurité Certifications de type avant-vente,
architectures et techniques IBM, HPE, DELL EMC, CISCO, Nutanix, Vmware, Hyper-
V, Oracle, Microsoft, ou autres certifications
 Maitriser les outils de travail des éditeurs
 Le candidat devra justifier d’une première expérience réussie dans un projet de
transformation digitale
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