La Faculté des Sciences et Techniques recrute 01 enseignant(e) chercheur(e) en entomologie agricole
Salaire | / mois | |
Localisation | Dakar / Sénégal | |
Expiration | 11 Janvier 2019 | |
Description de l’offre
UNIVERSITE CHEIKH ANTA DIOP DE DAKAR
FACULTE DES SCIENCES ET TECHNIQUES APPEL A CANDIDATURES La Faculté des Sciences et Techniques de l’Université Cheikh Anta Diop de Dakar lance un appel à candidatures pour le recrutement d’un(e)Enseignant(e) chercheur(e) en I. Compétences attendues Le(la)candidat(e) devra posséder une solideformation dans le(s) domaine(s) de l’Entomologie appliquée à l’Agriculture (morpho-anatomie, bio-écologie, systématique, – II (elle) prendra en charge des enseignements (cours, travaux pratiques et dirigés) dans les domaines de la Biologie animale en général et de l’Entomologie en particulier. Il participera à l’encadrement pédagogique des étudiants ; II. Critères d’éligibilité – Etre titulaire de l’un des diplômes suivants : DEA, Master, Doctorat de 3e Cycle, Doctorat unique, PHD, HDR, Doctorat d’Etat, ou de tout autre diplôme admis en équivalence ; – Avoir un dossier complet. III. Composition du dossier de candidature – Une demande manuscrite adressée à Monsieur le Doyen de la Faculté des Sciences et Techniques de l’UCAD ; – Une copie légalisée d’une pièce d’identité (Carte Nationale d’Identité ou Passeport) ; – Un curriculum vitae: daté et signé ; – Une lettre de motivation indiquant, entres autres, la liste des travaux pratiques et des thématiques de recherche que le (la) candidat(e) envisage de mettre en place et/ou de développer ; – Les copies légalisées des diplômes, en premier le Baccalauréat, ou des attestations de réussite (les originaux seront demandes aux candidats présélectionnés au cours des entretiens préalables a l’embauche) ; – Les exemplaires des mémoires (DEA, Master, HDR, Thèses) ; – La liste et les copies des publications dans le domaine de l’Entomologie appliquée à l’Agriculture. Les preuves de l’indexation et du facteur d’impact des revues incombent – Les titres et les travaux scientifiques. Ce document doit comporter quatre (4) parties : 1. Axes de recherche (brève présentation des thèmes de recherche), 2. Analyse des travaux (résume succinct des principaux résultats obtenus), 3. Perspectives et développement de la recherche, 4. Réseaux et partenariats scientifiques et techniques développés, IV. Procédure de soumission Les dossiers de candidature sont à déposer jusqu’au 11 Janvier 2019 à 12h, délai de rigueur: V. Modalités d’évaluation des candidatures Aucun dossier incomplet, déposé hors délai ou ne relevant pas du profil recherche, ne sera évalué. La procédure d’évaluation des candidatures comprend deux phases : 1. Examen des dossiers Les dossiers juges recevables sont évalués par une Commission de recrutement conformément aux critères de sélection préalablement établis. Un classement est établi à l’issue de l’examen des dossiers. Une liste restreinte des candidats ayant atteint le score exige (≥ 75 points) est établie pour subir un entretien. 2. Entretien d’embauche Les candidats retenus sur la liste restreinte passent un entretien avec la Commission de recrutement qui précède au classement définitif des candidats à l’issue de l’entretien. VI. Critères d’évaluation des candidatures Toutes les candidatures jugées recevables sont évaluées à partir des critères suivants : – Cursus académique ; – Publications scientifiques (parues ou acceptées) dans le domaine de l’Entomologie; Les distinctions académiques (prix, palmes académiques), les activités scientifiques attestées(Participations et communications a des manifestations scientifiques ; gestion de projets de Recherche) seraient appréciées lors de l’entretien d’embauche. Seul(s/es) les candidat(s/es) présélectionnés/es) par la Commission de recrutement seront contactés/es) pour un entretien avant toute décision finale. |
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