Le (la) chargé(e) administration RH et finances travaillera en appui au Chef de mission à Bangui, en République centrafricaine, où HD met en œuvre un projet de médiation et de justice transitionnelle ainsi qu’un autre projet de médiation agro-pastorale. Au travers de ces projets, HD contribue aux processus nationaux de paix et réconciliation en mettant son expertise de médiation au profit de la mise en place d’un dialogue politique entre le gouvernement centrafricain et les 14 groupes armés, et de la résolution des conflits communautaires à travers le pays. HD travaille également avec les groupes armés en vue de négocier l’accès humanitaire dans les zones les plus instables et facilite le dialogue sur les enjeux agro-pastoraux.

Sous la responsabilité du chef de mission, et en interaction avec les membres de l’équipe dans le pays d’intervention, le (la) chargé(e) administration RH et finances aura pour tâches de :

• Mettre en place et gérer la structure administrative et RH de soutien aux opérations en RCA en lien avec le coordinateur administratif et financier régional et le chef de mission ;
• Garantir la conformité de l’administration, des RH et des finances du bureau de Bangui et des projets y relatifs avec les normes, règles, et procédures de l’organisation et des donateurs respectifs de ses projets ;
• Garantir la gestion administrative et financière de son portefeuille de projets, notamment l’établissement des budgets, les prévisions financières et les inventaires, la gestion des achats et dépenses, et le soutien aux audits demandés par le siège et les donateurs ;
• Garantir la clôture des comptes et le bilan chaque mois et à la fin de l’exercice annuel ; faire le rapprochement des comptes de bilan ; faire des rapports mensuels et hebdomadaires sur la situation comptable du bureau de manière à vérifier l’évolution des finances et à en donner l’explication ;
• Garantir la gestion administrative et le paiement des salaires et bénéfices des ressources humaines en conformité avec les règles internes de l’organisation ;
• Garantir le soutien logistique au bureau de Bangui, notamment les voyages, les avances de liquidités, et le logement des collaborateurs, et contribuer à assurer la qualité du soutien logistique aux projets en lien avec leurs administrateurs respectifs ;
• Garantir le respect des exigences de reporting administratif, RH et financier des donateurs respectifs des projets depuis la négociation des contrats jusqu’à leur terminaison, et appuyer la gestion de la relation contractuelle avec les donateurs.

Qualifications : Le/la candidat(e) doit être au bénéfice d’une licence en gestion administrative, comptabilité, finance ou économie et avoir minimum de 5 années d’expérience dans une fonction similaire, dans le secteur humanitaire. Il/elle doit posséder de bonnes aptitudes organisationnelles, de gestion de l’information et interpersonnelles. Il/elle doit en outre démontrer une solide maîtrise des outils informatiques et notamment du logiciel Excel et avoir une maîtrise professionnelle de l’anglais est requise tant à l’oral qu’à l’écrit.

Si cette position vous intéresse et que vous remplissez les critères définis ci-dessus, merci d’envoyer un dossier complet (CV : maximum 2 pages + une lettre de motivation) à l’adresse suivante HRAfricaFR@hdcentre.org avant le 10 décembre 2019.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.