Frères des Hommes recrute 01 Chargé.e de programmes de solidarité internationale

Présentation de Frères des Hommes

Fondée en 1965, Frères des Hommes est une association de solidarité internationale reconnue d’utilité publique, laïque et apolitique. Aujourd’hui la spécificité des projets que nous menons avec les organisations partenaires, quels que soient le pays d’intervention ou la thématique est de soutenir la formation des populations en situations de vulnérabilités pour leur permettre d’agir collectivement et solidairement dans un objectif de transformation sociale durable.

En France, nous informons et sensibilisons le grand public aux enjeux de la solidarité internationale et de la transformation sociale à travers notre réseau d’équipes bénévoles et militantes locales de la Pépinière de la solidarité internationale qui accompagnent et forment des porteurs de projets de solidarité internationale. Nous sommes présents aussi auprès du grand public à travers nos supports de communication (papier et digital) afin de faire connaître nos actions et susciter l’engagement militant à nos côtés. Site internet FdH : https://www.fdh.org/

 

L’équipe de 18 salarié.es est engagée et portée par 5 valeurs fondamentales (fraternité, solidarité, non-violence, égalité femmes-hommes, respect de l’environnement). Elle évolue dans une ambiance professionnelle et décontractée où la mission et l’action auprès des populations en situations de vulnérabilités restent l’objectif commun. Les interactions entre pôles et services sont fortes. Un style de leadership bienveillant et responsabilisant permet à chacun de se développer et d’être force de proposition pour le collectif.

Les projets menés à l’étranger sont le fruit d’une relation de long terme avec des organisations locales avec qui nous partageons un projet politique commun. FDH n’a pas de bureau ni d’équipe dans les 5 pays d’intervention mais travaille avec des volontaires de solidarité internationale basés sur le terrain au sein de l’organisation partenaire. La mise en œuvre des projets repose sur les principes de coresponsabilité et de complémentarité de compétences et sur des méthodes participatives issues de l’éducation populaire. Des échanges entre pairs sont proposés aux organisations partenaires engagées au sein du Collectif Former pour Transformer afin de coproduire la connaissance.

 Les Missions du poste

1. Animation de la relation partenariale avec les organisations locales

Travail en lien étroit avec les volontaires de solidarité internationale basés chez le partenaire

1.1 Analyse des stratégies des partenaires pour la transformation sociale

• Animation d’ateliers de questionnement/réflexion stratégique des partenaires
• Compréhension de la stratégie globale du partenaire autour des enjeux de transformation sociale et de la participation des populations
• Animation/participation à des ateliers thématiques entre pairs autour des méthodes et enjeux

1.2 Animation du renforcement des capacités des organisations partenaires

• Favoriser le retour d’expériences et le suivi des besoins des organisations partenaires
• Mobilisation des ressources et compétences apportées par les différents pôles de l’association selon les besoins des partenaires et suivi des plans d’action
• Animation d’un groupe de travail FDH-partenaire sur le cofinancement des projets
• Accompagnement méthodologique des partenaires sur les AOC et les méthodes participatives

2. La gestion des projets/programmes

2.1 Suivi-coordination des projets engagés

• Animation de la stratégie des projets avec les partenaires –
• Suivi de la mise en œuvre des activités – Animation des comités de pilotage, réception & analyse des rapports narratifs
• Suivi financier : Engagement des dépenses FDH, transferts aux partenaires, réception & analyse des rapports financiers
• Intégration des résultats et analyses des évaluations externes et analyses d’impact dans la stratégie et mise en œuvre du projet
• Coordination des interventions des autres pôles FDH (PPE, PFA, PDG) dans les projets
• Recherche de cofinancement sur les projets en cours

3-4 missions par an à l’international (entre 7 et 10 jours par mission)

2.2 Respect des engagements contractuels bailleurs

• Vérification de la conformité aux indicateurs du projet et aux règles d’éligibilité des dépenses dans les arbitrages liés aux adaptations des planifications et réaffectations budgétaires
• Relation avec les chargés de mission AFD et autres bailleurs
• Gestion opérationnelle et financière multi-bailleurs
• Etablissement des rapports narratifs et financiers selon les calendriers contractuels

 2.3 Veille de financement, montage de projet et dépôt de demande de financements

• Cadrage stratégique, technique et financier des nouveaux projets avec le partenaire
• Recherche de sources de financement des projets – Veille des appels à projets + accompagnement des partenaires à la recherche de fonds
• Elaboration des dossiers de demande de subventions (cadre logique, budget, dossier narratif)
• Rédaction des documents de contractualisation avec les partenaires et bailleurs quand les cofinancements sont obtenus.

Expériences / Formation

Les Aptitudes personnelles attendues :

• Bon relationnel en situation d’inter culturalité ; capacité à coopérer
• Autonomie: organisation, respect des échéances, anticipation des risques
• Sens critique sur ses propres paradigmes de pensée et d’action, et curiosité à développer de nouvelles pratiques pour accompagner les besoins des partenaires et des populations
• Intérêt pour l’éducation populaire et les méthodes participatives
• Capacité à gérer le changement
• Disponible pour effectuer les missions internationales

Les compétences attendues :

• Maîtrise du cycle de projet et des outils de gestion de projet
• Maitrise des méthodes d’animation de groupes de travail /dynamiques participatives
• Connaissance des cofinancements institutionnels et des procédures des principaux bailleurs de fonds à l’international
• Connaissance dans les méthodes de recherche de fonds / la veille et gestion d’appels à projet
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse
• Excellent rédactionnel en français
• Bonne maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit ; l’espagnol est un +
• Maitrise des outils bureaucratiques / collaboratifs

L’expérience professionnelle souhaitée :

Minimum 5 ans d’expérience professionnelle :

• En gestion/coordination de projets de solidarité internationale
• En gestion financière/redevabilité bailleurs internationaux
• En veille de financements institutionnels et/ou privés
• Sur le terrain auprès de populations défavorisées
• Dans l’animation de dynamiques participatives au sein de projets ou de réseaux

Salaire

Lieu de travail : 2 rue de Savoie, 75006 Paris (siège de l’association)

Date de début du contrat : dès que possible

Statut : CDI, temps plein, statut cadre

Salaire : à déterminer selon profil

Avantages : Mutuelle prise en charge à 100%, Titre repas 9€ financés à 50%, frais de transports financés à 50%, 11 jours de RTT annuels, télétravail hebdomadaire possible.

Comment postuler

Envoyer CV et lettre de motivation avant le 16 SEPTEMBRE 2020 à l’adresse suivante : fdhrecrute@fdh.org