Recrutements au Sénégal

AMD Corporate recrute plusieurs profils

AMD Corporate recrute plusieurs profils
AMD Corporate recrute pour le compte d’un de ses Clients basé au Sénégal et évoluant dans le domaine du transit, de la manutention du shipping et du transport un : RESPONSABLE SHIPPING (H/F) Missions et responsabilités : • Avitailler les navires de pêche • Gérer les escales Compétences requises : • Jouir d’une grande expérience dans le milieu de la consignation et du shipping • Etre référencé dans le milieu des armateurs • Etre bien introduit dans le milieu de la commission de transport • Avoir une bonne relation avec les manutentionnaires du Sénégal • Etre âgé entre 30 et 50 ans • Diplôme requis : Minimum BAC + 3 en commerce international, transport logistique ou tout autre diplôme équivalent Envoyer votre CV au format Word ou PDF avec en objet la mention ¨Responsable Shipping ¨ à cv@amdcorporate.net

AMD Corporate recrute un ELECTROMECANICIEN (H/F). Missions et Responsabilités : Effectuer les réparations et les installations Effectuer l’entretien préventif des outils à air ou électriques, de la machinerie mécanique et hydraulique de même que de l’électricité du bâtiment Effectuer les travaux de rénovation électrique, mises en service, réglages… Assurer des travaux de rénovation mécanique partielle et réfection complète de moteurs. Compléter les analyses de pannes, suggérer des mesures palliatives pour augmenter l’efficacité du procédé Exécuter les travaux à effectuer selon les priorités établies, la disponibilité de l’équipement et du matériel requis Compétences Requises : Posséder une expérience pertinente de 5 ans dans un poste similaire Avoir un DEP ou DEC en électromécanique, mécanique industrielle ou tout autre diplôme équivalent; Avoir déjà utilisé et maîtriser plusieurs outils manuels, électriques Démontrer une excellente capacité d’analyse et résolution de problèmes mécaniques; Être proactif et posséder d’excellentes habiletés en planification et en organisation du travail. Envoyer votre CV à cv@amdcorporate.net avec en objet le titre du poste.

AMD Corporate recrute pour le compte d’un de ses Clients basé au Sénégal et évoluant dans le domaine du transit, de la manutention du shipping et du transport un : COMMERCIAL TRANSIT (H/F) Missions et responsabilités : • Démarcher et Apporter des partenaires stratégiques pour le développement de l’entreprise • Proposer un plan de relance des activités du transit • Proposer des solutions adaptées • Développer et fidéliser son portefeuille clients • Assurer le suivi commercial et administratif de son secteur • Assurer un reporting de ses activités (visite clients, chiffres de ventes) • Promouvoir l’image et la notoriété de l’entreprise Compétences requises : • Avoir une bonne expérience dans le domaine du transit • Posséder un portefeuille client riche en transit • Etre rigoureux et digne de confiance • Etre capable de rassurer et de donner confiance • Etre âgé entre 30 et 45 ans • Diplôme requis : Minimum BAC + 3 en commerce international, transit, marketing ou tout autre diplôme équivalent Envoyer votre CV au format Word ou PDF avec en objet la mention ¨Commercial ¨ à cv@amdcorporate.net

AMD Corporate recrute pour le compte d’un de ses Clients basé au Sénégal (Afrique de l’Ouest) et évoluant dans le domaine du transit, de la manutention du shipping et transport un : DIRECTEUR D’EXPLOITATION – EXPATRIE (H/F) Missions et responsabilités : • Développer le transit, le shipping, la logistique et la manutention • Démarcher et Apporter des partenaires stratégiques pour le développement de l’entreprise • Enrichir le portefeuille client de l’entreprise en apportant des sociétés de marque renommée internationale s’activant dans le domaine du groupage maritime et aérien Exemple : KUEHNE & NAGEL, PANALPINA etc. • Très bien introduit dans le milieu de la commission de transport, de la logistique et du shipping • Apporter un nouveau groupeur présent en Europe • Apporter de nouveaux marchés et de grands projets comme le train express régional du Sénégal • Proposer un plan de relance des activités du transit, du shipping, de la logistique et manutention • Veiller au suivi et l’application du plan de relance et développement de la société • Mettre en place une stratégie d’entreprise portant sur les différentes activités de la société • Assurer le suivi et l’application de la stratégie d’entreprise • S’assurer du développement de l’entreprise dans un avenir proche Compétences requises : • Etre spécialiste de l’affrètement de navire • Etre un apporteur d’affaires et bien connu dans le milieu du transport, du transit et du shipping • Bien introduit dans le milieu des groupeurs • Avoir une forte expérience professionnelle dans une société de transit d’une grande envergure • Expériences professionnelles africaines exigées • Avoir eu à occuper des postes de responsabilités stratégiques en Afrique • Entretenir de bonnes relations avec les manutentionnaires • Posséder déjà un portefeuille client riche en transit • Etre un homme de terrain, un apporteur d’affaires en shipping et bien introduit dans le milieu des armateurs : conventionnel RORO • Jouir d’une grande expérience dans le milieu de la consignation en Afrique • Etre bien introduit et référencé dans le milieu des armateurs • Avoir un fort réseau relationnel dans les domaines du transit, transport et shipping • Etre capable à travailler sous une forte pression • Savoir relever des challenges et fédérer les synergies autour de lui • Avoir une expérience professionnelle de plus de 10 ans dans le domaine du transit, de la manutention et du shipping • Etre âgé entre 40 et 60 ans • Avoir un diplôme de BAC + 5 en commerce international, transport logistique ou tout autre diplôme équivalent Envoyer votre CV au format Word ou PDF avec en objet la mention ¨Directeur d’exploitation¨ à rh@amdcorporate.net

AMD Corporate recruiting on behalf of a client that operates in the field of energy a RESPONSIBLE FOR ACCOUNTS AND MAJOR INDUSTRIES (M / F) A – BASIC FUNCTIONS Create an environment focused on flawless execution of activities with emphasis on safety and controls within Industry & Wholesale (I&W). Establish and achieves the objectives outlined in the long term Sales & Marketing Strategy and yearly Sales Plan: Sales revenue, volume and gross margin as components of the P&L, with a focus on discipline in implementing approved Marketing Programs. Ensure that Credit, TAR, OPEX and CAPEX are in line with plans. Maximize the effectiveness of the I&W assets deployed in the affiliate. Develop, trains, recognizes and retains the employees who contribute to the success of I&W in the company. Execute proper SHEMS requirements for zone personnel. Create an environment focused on flawless execution of activities with emphasis on safety and control. B – PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES Agreements negotiations with customers within limits of authority. Maintenance of budget standard and safety issues. Development of all finished lubes products while achieving targeted Quality levels. Contributes to the successful implementation of the Company master brand through a robust Lubes Brand Image Build-up program and effective cross-functional cooperation. Direct support to the affiliate for credit monitoring, audit preparation and major business issues Have functional responsibility of all activities related to I&W. Implement the approved sales processes B2B, within the company, including Pipeline Management and demand forecasting. Provide the discipline, sales support and approved enabling tools required of a World Class Sales Organization. Implement Marketing Programs as directed in the one year Marketing Plan and one year Sales Plan for the affiliate, with proper emphasis on compliance with established pricing architecture Support the implementation of the Global Business and Strategic Accounts models as requested by the Sales Manager – Strategic Accounts within the zone. Foster the communication and cross-functional cooperation required to operate in a matrix organization, including Marketing programs, Pricing, Global Business, Strategic Accounts, Customer Service, demand forecasting, Technical Services, Controllers, Fuels & Lubes Marketing and others. COMPETENCIES/TRAINING REQUIREMENTS: Leadership, Coaching, Team work, Effective Communication, customer focus, influencing, results orientation, negotiation skills, marketing skills. Demonstrated skills in Fuels & Lubes Marketing, Lubes Operations (Quality, Manufacturing, Supply & Distribution). Good understanding of business and economic drivers. EDUCATIONAL BACKGROUND Engineering degree, Postgraduate study in Marketing, Sales or Finance. Send your application (CV and CL) in Word or PDF format with the subject line “RGCI” to rh@amdcorporate.net
AMD Corporate recrute pour le compte d’un de ses clients qui évolue dans le domaine de l’énergie un RESPONSABLE DES GRANDS COMPTES ET INDUSTRIES BILINGUE (H/F) : A – FONCTIONS DE BASE • Créer un environnement axé sur une exécution impeccable des activités en mettant l’accent sur la sécurité et les contrôles au sein des grands comptes et de l’industrie et (I & W). • Mettre en place et atteindre les objectifs de ventes et la stratégie Marketing déclinés dans à long terme en phase avec les prévisions : Le chiffre d’affaires, la marge brute en tant que composants des pertes et profits, avec un accent sur le suivi rigoureux dans la mise en œuvre des plans de commercialisation approuvés ; • Veiller à ce que le Crédit, TAR, OPEX et CAPEX soient en phase avec les plans prédéfinis ; • Maximiser l’efficacité de I & W actifs déployés dans la société affiliée • Développer, former, reconnaître et conserver les employés qui contribuent au succès de I & W dans l’entreprise • Exécuter les exigences de SHEMS appropriées pour le personnel de la zone ; B – RESPONSABILITÉS PRINCIPALES • Négocier des accords avec les clients dans les limites de vos prérogatives • Maintenir le niveau du budget et des questions de sécurité. • Développer de tous les produits finis tout en préservant les niveaux de qualité fixés. • Contribuer à la mise en place réussie de la marque phare de la société par un solide programme de consolidation de l’image de marque et une coopération inter-fonctionnelle efficace • Exercer un soutien direct à la société affiliée pour la surveillance du crédit, la préparation de l’audit ainsi que les questions majeures liées à l’activité • Avoir la responsabilité fonctionnelle de toutes les activités liées à I & W • Mettre en œuvre les procédures d’approbation des ventes B2B, au sein de la société, y compris la gestion des pipelines et des demandes de prévisions. Apporter la discipline, le soutien et les outils d’approbation nécessaires à une organisation de classe mondiale en matière de ventes • Mettre en œuvre les programmes de commercialisation comme indiqué dans le plan annuel de vente & de marketing pour la filiale en mettant l’accent sur la bonne conformité avec l’architecture de tarification préétablie • Soutenir la mise en œuvre des plans d’affaires globales et de la stratégie tels que défini par le directeur des ventes • Favoriser la communication et la coopération inter-fonctionnelle requise pour faire fonctionner une organisation matricielle, y compris les programmes de fixation de prix, marketing, affaires internationales, comptes stratégiques, service à la clientèle, demande de prévision, services techniques, contrôleurs, marketing pour les carburants et lubrifiants etc. C- COMPÉTENCES REQUISES • Leadership, Coaching, Esprit d’équipe, capacité de communication, focus sur le client, capacité de conviction, orientation vers les résultats, aptitudes en techniques de négociation, compétences avérées en marketing. • Diplôme d’ingénieur, étude de troisième cycle en marketing, ventes ou finances • Compétences avérées et connaissances approfondies dans la gestion Marketing des carburants et lubrifiants, Opérations (Qualité, Fabrication, Supply & Distribution) • Excellente compréhension de l’économie et du monde des affaires Envoyer votre candidature (CV et LM) au format Word ou PDF avec en objet «RGCI» à cv@amdcorporate.net
Date limite des dépôts : 24/09/2016

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