| Une structure recrute 01 Chef de personnel | |
| Description de l’offre ROLES ET MISSIONS Administrer le personnel en référence aux dispositions réglementaires en vigueur (faire appliquer les textes); Assurer le contrôle et l’assiduité du personnel en établissant des rapports de présence à travers un système d’émargement biométrique; Participer à la politique de management du personnel, (politique de recrutement, de rémunération, de formation, de mobilité, de motivation, sociale, de sécurité etc.) Réaliser les différentes phases liées aux opérations de recrutement; Assurer la gestion administrative et le suivi de la paie du personnel; Assurer l’exécution et le suivi du plan de formation; Etre capable de rédiger les contrats de travail et de prestations de services; Assurer l’exécution et le suivi des fiches d’évaluation semestrielles; Assurer un système d’informations R.H fiables; Etablir des états des cotisations pour les organismes sociaux tels que l’IPRES, la CSS et le FNR; Etablir le bilan social annuel; Assurer le secrétariat des rencontres Direction/collège des délégués; Assurer la gestion des stagiaires; Assurer toutes activités liées aux missions du service du Chef de personnel. PROFIL DES CANDIDAT (ES) Niveau d’études : Etre titulaire d’un diplôme supérieur option Gestion des Ressources humaines (GRH) sous tendu par un diplôme de base en gestion (DUT, BTS, DSC d’Etat). Expérience professionnelle : Avoir une expérience professionnelle d’au moins un an. Exigences du poste: • Bonne maîtrise du Code du Travail; • Bonne aptitude en négociation; • Bonne aptitude au travail d’équipe; • Bonne capacité rédactionnelle et de synthèse; • Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point etc.); • Bonne maîtrise du logiciel SAARI paie; • Etre capable de concevoir et de gérer une base de données; • Avoir le sens de l’initiative, de l’organisation, de la méthode et de la responsabilité; • Etre disponible immédiatement. DOSSIER DE CANDIDATURE Lettre de motivation; Curriculum vitae; Copie légalisée des diplômes, autres références justifiant ses aptitudes. | |
| COMMENT POSTULER ? Les intéressé(e)s sont prié(e)s de déposer leur dossier à la BP 2765 Dakar (Sénégal) avec la mention « Candidature Chef du personnel ». 37.00-2023-MMN |