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Une Importante Compagnie Aérienne recrute 01 Directeur des Opérations Aériennes

Une Importante Compagnie Aérienne  recrute 01 Directeur des Opérations Aériennes

Titre: Directeur des Opérations Aériennes (H/F) – Référence : DOA
Date pub: 09/06/2017
Date exp: 18/06/2017

Importante Compagnie Aérienne
Recrute
Un Directeur des Opérations Aériennes (H/F) – Référence : DOA

MISSIONS
 Coordonner le Programme d’Exploitation courant et réaliser les vols de la Compagnie dans les meilleures conditions de sécurité, de fiabilité, de ponctualité, d’économie et de qualité de service pour le client ;
 Recommander, planifier et mettre en œuvre le développement des ressources Personnel Navigant et sol de la Compagnie ;
 Procéder au suivi du processus de planification lié à la réalisation de l’offre au niveau des escales dans les meilleures conditions de sécurité, de qualité et d’économie.

ATTRIBUTIONS PRINCIPALES

1. Mettre en place les processus et procédures internes de la Compagnie en matière d\’élaboration des plans de charge et de programmation, d\’appréciation des performances et d\’évolution de carrière du PN et du PS d’exploitation ;
2. Participer à l’élaboration du Manuel des Procédures d’Exploitation Aérienne ;
3. Veiller au respect de toutes les normes et procédures de sécurité établies par la Compagnie et les autorités de réglementation telles que Aviations Civiles, IATA, OACI, UEMOA, etc. ;
4. Coordonner avec la Direction de la Maintenance, la programmation des appareils pour l’entretien et le retour rapide en service des avions, une fois l’entretien effectué, pour atteindre les objectifs de fonctionnement de l’entreprise ;
5. Mettre en place les processus et procédures de maintenance préventive et curative du matériel de servitude ;
6. Définir les moyens nécessaires à la préparation technique, au contrôle et à la surveillance des vols et veiller à leur acquisition dans les meilleures conditions de qualité et de coûts ;
7. Participer à la définition du produit commercial Sol et Vol et des standards de qualité appropriés ;
8. Mettre en place les processus et procédures de gestion des approvisionnements « in flight services » ;
9. Assurer l’élaboration des consignes et veiller à la préparation des documents nécessaires à l’exécution des vols ;
10. Définir, en liaison avec les entités concernées de la Compagnie, les conditions et procédures de recrutement, d\’intégration et d\’évolution de carrière du PN et du PS d’exploitation ;
11. Mettre en place les programmes de formations continues réglementaires de maintien et développement des compétences du PN et PS d’exploitation de la compagnie ainsi que les supports de rafraîchissement ;
12. Mettre en place des formations continues spécifiques (FH & CRM, ETOPS, RVSM, RNP, Sûreté, Marchandises Dangereuses, Systèmes Embarqués, Opérations à Faible Visibilité, Niveau en Anglais, etc.) ;
13. Mettre en place, de concert avec la Direction Maintenance & Engineering et le Responsable Qualité, les procédures d’analyse régulière des performances technico-économiques des avions en service et dans une dynamique d’amélioration continue ;
14. Etc.

COMPETENCES REQUISES

 Personnel Navigant Technique avec expérience dans le Commandement d’une Compagnie Aérienne ou Bac+4/5 Minimum, Logistique/Transport, Business Administration (MBA) ou équivalent, avec une bonne connaissance des métiers de l’exploitation notamment dans le transport aérien ou des métiers de production ;
 Expérience professionnelle pertinente d’au moins dix (10) ans dans l’Industrie du Transport Aérien ;
 Bonne connaissance du Code de l’Aviation Civile et des différentes réglementations de l’Industrie du Transport Aérien ;
 Excellente compréhension du secteur du Transport Aérien et de son fonctionnement ;
 Solide expérience dans la gestion d’une unité de production ;
 Maitrise des logiciels de suivi de vol ou d\’enregistrement de bagages ;
 Leadership / Capacité à manager une équipe ;
 Sens des responsabilités ;
 Sens de l’organisation et des priorités / Rigueur ;
 Capacité à communiquer et sens de l’écoute ;
 Capacité d’analyse et de synthèse ;
 Capacité à travailler sous pression ;
 Bilingue Français / Anglais.

Merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation avec en objet la référence du poste à l’adresse email suivante : candidature@profil.sn
Date limite de dépôt des candidatures : le 18 Juin 2017
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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