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Save the Children Senegal recrute plusieurs Stagiaires, programme 2017

Save the Children Senegal recrute plusieurs Stagiaires, programme 2017

I-             INTRODUCTION

Le programme de stages est lancé par le bureau de Save the Children au Sénégal dans une stratégie de renforcement de capacités et de développement organisationnel dans laquelle un groupe de spécialistes sera formé dans le secteur du développement, particulièrement dans la méthode de travail de Save the Children International. Ce programme sera également une contribution du bureau Sénégal de doter à de  jeunes professionnels d’une expérience dans le développement et l’humanitaire.

Le bureau de Save the Children International au Sénégal est à la recherche de jeunes talents engagés pour la cause des enfants et qui ont pour ambition d’entamer une carrière à long-terme dans le secteur du développement selon leur intérêt et niveau d’expertise. Les candidats devraient être en mesure de démontrer des aptitudes interpersonnelles et une capacité d’apprentissage rapide de techniques exceptionnelles.

Ce programme d’un an (1) est conçu avec le but de développer la capacité technique de jeunes professionnels et les préparer à une future carrière dans le secteur du développement au sein de Save the Children ou dans d’autres ONGs de développement ou humanitaires. .

Ce programme combine à la fois des cours théoriques et techniques, des missions de terrains et des tâches pratiques à accomplir sur des postes tout au long du programme.

 

II-           STRUCTURE DU PROGRAMME

Une fois sélectionnés, les candidats suivront le programme suivant échelonné en différentes étapes, chacune sanctionnée par une évaluation de fin cycle qui déterminera la poursuite du programme.

– Induction/imprégnation (1 mois)

– Cours théoriques et études personnelles (2 mois)

– Travaux pratiques

– Evaluation

– Missions terrains et travaux pratiques (2 mois)

– Evaluation

– Placements au niveau d’une organisation partenaire (1 mois)

– Break (2 semaines)

– Travaux pratiques dans le département de concentration (6 mois)

– Evaluation finale

 

III PROFILS RECHERCHES

– Gestionnaires de projets ;

– Logisticiens ;

– Comptables ;

– Statisticiens ;

– Psychologistes et sociologistes ;

– Educateurs Spécialisés ;

– Médecins et professionnels de la santé publique ;

– Communication et média ;

– Gestionnaires des ressources humaines.

 

IV- COMPETENCES

– Capacité de synthèse d’informations ;

– Excellente capacité de rédaction en Français et en Anglais ;

– Habilité à communiquer avec efficacité et conviction ;

– Capacité de gestion du temps et complétude de multitâches ;

– Adaptabilité à différentes cultures et contexte ;

– Capacité de travailler sous pression.

 

V- CRITERES DE SELECTION

– Minimum d’ études BAC + 4 (Masters 1, Bachelor degree)

– Masters 2 avec spécialisation ou certification professionnelle souhaitable

– Excellente maîtrise du Français et niveau professionnel d’Anglais. Connaissance souhaitée des langues locales du Sénégal

– Minimum d’une année d’expérience professionnelle (y compris les stages antérieurs)

– Maitrise de l’outil informatique (particulièrement Excel, PowerPoint)

– Connaissance  des droits des enfants

– Carte de résidence du Sénégal pour les internationaux

– Age maximum des candidats 30 ans.

 

VI- Comment postuler ?

Si votre profil correspond aux critères listés ci-dessus, nous vous invitons à envoyer votre curriculum vitae, une lettre de motivation incluant votre période de disponibilité plus tard le 15 janvier 2017 à scidakar@savethechildren.org

Les candidats nationaux qualifiés, particulièrement les femmes sont encouragés à postuler.

Seuls les candidats retenus seront contactés.

 

Location: Dakar, Senegal

Internship – Part-Time

Closing date: Sunday 15 January 2017

All jobs close at midnight UK time on the date specified

Cliquez ICI pour postuler

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Un commentaire

  1. Bonjour Mr le Directeur des ressources humaines.Je viens au près de vous pour vous solliciter une demande de stage en Comptabilite et gestion.

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