Offre de Stage : Content Manager Junior
OFFRE DE STAGE
CONTENT MANAGER JUNIOR
La société Talent 2 Africa, startup spécialisée dans les solutions RH digitales à forte valeur ajoutée et dont la mission est de connecter les meilleurs talents avec les entreprises africaines lance une offre globale de Social Recruiting.
Nous souhaitons renforcer notre équipe en recrutant un content manager qui sera chargé(e) de la gestion du contenu de notre plateforme digitale.
Missions :
• Rédiger du contenu adapté à une cible précise en phase avec la ligne éditoriale de Facilitator
• Optimiser le contenu web existant
• Adapter des articles au SEO
• Cibler et adapter les contenus à un électorat précis en élaborant une stratégie éditoriale pertinente pour valoriser et améliorer l’image de l’entreprise sur le web
• Rechercher et classer des contenus de sources variées et les intégrer selon leur pertinence
• Elaborer et intégrer sur la plateforme de contenus éditoriaux (newsletter, blog communications, etc.)
Compétences requises :
NB : Les compétences suivantes sont indispensables
• Maîtrise des outils de communication et d’information
• Excellente maîtrise des techniques de rédaction web et de référencement SEO
• Très Esprit entrepreneurial bonne expression écrite et orale en français (orthographe et syntaxe irréprochables)
• Grandes capacités rédactionnelles
• Solide culture web
• Capacité d’écoute et d’arbitrage
• Esprit de synthèse et d’analyse
• Force de proposition et d’anticipation
• Bonne capacité d’animation et de communication
• Connait l’environnement du web, des réseaux sociaux. En somme un véritable « Geek »
• Connaissance et utilisation régulière des réseaux sociaux
• Maitrise des outils bureautiques
• Rigueur et respect des délais
NB : Une expérience significative en tant qu’administrateur d’un site web ou d’un blog serait un plus.
Profil :
Niveau d’études et spécialisation : 3ème/4ème année/Master d’Ecole de Commerce ou Journalisme, Information et communication.
Durée stage :
3 mois avec possibilité d’embauche à l’issue du stage, en fonction des performances réalisées.
Rémunération :
Indemnités de stage.
Nous cherchons des candidats à fort potentiel à qui nous donnerons des opportunités d’évolution dans un environnement, international et web, à fort challenge. Si vous cherchez une entreprise avec des valeurs fortes dans laquelle vous pourrez vous épanouir et développer votre potentiel, rejoignez-nous !
Faites-nous parvenir au plus vite votre dossier complet, CV+LM à
melissa.dondyas@facilitatorafrica.com et intégrez une équipe performante !
www.talent2africa.com