Recrutements au Sénégal

AMD Corporate Recrute 01 Responsable Juridique  (H/F)

AMD Corporate Recrute 01 Responsable Juridique

(H/F)

Pour Le Compte D’un De Ses Clients Spécialisé Dans L’assainissement Autonome.
DESCRIPTION DU POSTE
Le/La Responsable Juridique de l’entreprise exercera un rôle préventif. Il / Elle veille à ce que l’entreprise se développe dans le strict respect du droit. Dans cette optique, le/la Responsable Juridique de l’entreprise a pour missions de : – Veiller à l’application des lois et règlementations auprès de tous les services de l’entreprise: production, ressources humaines, etc. ; – Défendre les intérêts de l’entreprise en cas de contentieux ; – Veiller à l’application du droit de l’entreprise ; – Conseiller sur les questions de droit ; – Intervenir en cas de litige. Le / La Responsable juridique de l’entreprise n’a pas une obligation de présence physique quotidienne au siège de l’entreprise toutefois il/elle doit répondre favorablement à toutes les convocations aux réunions de l’Entreprise.
2. RESPONSIBILITÉS 
Conseil, soutien et assistance juridique – Conseiller la direction et les salariés en matière juridique – Prévenir des dangers juridiques auxquels peut être exposée l’Entreprise – Elaborer des notes de synthèse décrivant les modifications du cadre légal et ses conséquences 
Veille juridique – Etudier et analyser de façon permanente la législation, la réglementation, la jurisprudence, la théorie et les commentaires de droit – Assurer une veille dans son domaine (réglementation, jurisprudence, …) 
Instruction des dossiers – Procéder au montage et à l’instruction de dossiers contentieux avec des avocats ou des experts – Représenter l’entreprise devant les instances administratives et judiciaires – Régler les litiges en veillant à l’intérêt de l’Entreprise 
Préparation des réunions et rédaction des contrats et dossiers juridiques préalables – Rédiger les contrats, les conventions, les accords, … ; – Négocier des contrats ; – Analyser les contrats juridiques (portée du contrat et effets) – Réaliser les formalités préalables aux réunions de la direction – Préparer et organiser les réunions des instances et les négociations sociales – Elaborer les dossiers techniques 
Communication et information – Animer des actions de formation et réaliser des actions de communication favorisant la compréhension des règles de droit
3. EXPERIENCE ET QUALIFICATIONS
– Diplôme universitaire de niveau Bac +5 (Master ou équivalent) en droit (droit des affaires), avec si possible une spécialisation ou complété par une formation en gestion d’entreprise comme le Diplôme de Juriste Conseil d’Entreprise (DJCE) ; – Au moins 5 ans d’expérience minimum à un poste similaire ; – Maîtrise du droit des entreprises et de la fiscalité ; – Bonne capacité rédactionnelle et excellentes qualités d’expression orale ; – Culture de la performance et du résultat ; – Bonne capacité d’organisation et un sens de l’initiative ; – Capacité à travailler en équipe et en réseau de façon autonome ; – Capacité à travailler dans un esprit collaboratif et d’ouverture avec des partenaires divers (structures étatiques, municipalités, industriels, Fondations ; ONGs, associations ; particuliers etc.) ; – Capacité d’innovation et de créativité – Aptitude à s’exprimer et travailler aisément en français et en anglais ; Une expérience dans les domaines de l’Eau et l’Assainissement serait un atout.
4. MODALITE DU RECRUTEMENT Quotité de travail : temps partiel avec possibilité de travailler à distance Merci d’envoyer votre candidature à cv@amdcorporate.net avec en objet le titre du poste. Date limite de dépôt Candidatures : 25 Novembre 2017 Candidatures féminines vivement souhaitées

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